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  • 所屬行業(yè):
    • 招生老師

      8-15萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、按月完成招生任務(wù)2、負(fù)責(zé)新生入學(xué)前的所有事情,包括報(bào)名及資料收取,入學(xué)考試,催繳學(xué)費(fèi)3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),及時(shí)解答學(xué)生問(wèn)題,并與學(xué)生保持良好關(guān)系4、負(fù)責(zé)將錄取交費(fèi)后的新生,交接給教務(wù)部5、按照財(cái)務(wù)部要求及時(shí)將學(xué)生繳費(fèi)信息交由財(cái)務(wù)部,并協(xié)助財(cái)務(wù)部進(jìn)行...
    • 教務(wù)經(jīng)理

      8-15萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作1、做好高校事項(xiàng)的對(duì)接與高校關(guān)系的維護(hù);2、對(duì)接高校,落實(shí)高校招生政策、教學(xué)計(jì)劃中的各項(xiàng)政策要求;確保準(zhǔn)確高效的將各項(xiàng)政策要求傳達(dá)與解讀給各相關(guān)部門(mén);3、與招生部門(mén)協(xié)作,提供教務(wù)支持(如產(chǎn)品介紹、政策解讀),提升學(xué)員滿(mǎn)意度,助力轉(zhuǎn)化...
    • 人力行政經(jīng)理 相同職位

      6-10萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 統(tǒng)籌管理公司人力行政工作,確保人力行政部門(mén)運(yùn)作流暢。2.負(fù)責(zé)招聘、績(jī)效、員工關(guān)系、行政管理方面所有工作的全面開(kāi)展。任職要求:1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效地與團(tuán)隊(duì)和其他部門(mén)協(xié)作。2. 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力,能夠在快節(jié)奏環(huán)...
    • 短視頻剪輯

      4-7萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)的短視頻拍攝剪輯與后期制作;2.獨(dú)立完成視頻制作、剪輯、特效、調(diào)色、包裝等;3.負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的文案和腳本策劃4.熟悉攝影器材的使用,有一定拍攝經(jīng)驗(yàn)及審美能力,有電商短視頻拍攝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。任職資格:1.熟悉當(dāng)下短視頻剪輯套路及多種剪輯...
    • 主播(抖音教育類(lèi)主播)

      5-10萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司官方抖音賬號(hào)的直播工作,通過(guò)直播介紹公司產(chǎn)品,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù)2、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)、短視頻等營(yíng)銷(xiāo)方式,在抖音、視頻號(hào)及小紅書(shū)等線上平臺(tái)進(jìn)行線索開(kāi)拓,引導(dǎo)用戶(hù)進(jìn)行直接留資,或進(jìn)行私信、評(píng)論等互動(dòng)形式進(jìn)行在線咨詢(xún),最終達(dá)到引流3、及時(shí)更新直播內(nèi)...
    • 教育類(lèi)主播

      6-7萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、負(fù)責(zé)公司官方抖音賬號(hào)的直播工作,通過(guò)直播介紹公司產(chǎn)品,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù)2、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)、短視頻等營(yíng)銷(xiāo)方式,在抖音、視頻號(hào)及小紅書(shū)等線上平臺(tái)進(jìn)行線索開(kāi)拓,引導(dǎo)用戶(hù)進(jìn)行直接留資,或進(jìn)行私信、評(píng)論等互動(dòng)形式進(jìn)行在線咨詢(xún),最終達(dá)到引流3、及時(shí)更新直...
    • 直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/單雙休

      7-10萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      ?崗位職責(zé):1、直播策劃與運(yùn)營(yíng)a.根據(jù)公司產(chǎn)品(成考/自考/在職研究生等)及用戶(hù)痛點(diǎn),策劃主題直播內(nèi)容。b.制定直播腳本流程,包括開(kāi)場(chǎng)留人、痛點(diǎn)挖掘、產(chǎn)品植入、福利引導(dǎo)留咨等環(huán)節(jié),確保節(jié)奏緊湊、轉(zhuǎn)化路徑清晰。c.負(fù)責(zé)直播間場(chǎng)景搭建及留咨落地頁(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)化。2、數(shù)據(jù)...
    • 在職研究生招生老師

      8-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、按月完成招生任務(wù)2、負(fù)責(zé)新生入學(xué)前的所有事情,包括報(bào)名及資料收取,入學(xué)考試,催繳學(xué)費(fèi)3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),及時(shí)解答學(xué)生問(wèn)題,并與學(xué)生保持良好關(guān)系4、負(fù)責(zé)將錄取交費(fèi)后的新生,交接給教務(wù)部6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)任職要求:1.全日制統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷...
    • 在職研究生招辦主任

      10-18萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)?1.分解電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)月度、季度銷(xiāo)售至團(tuán)隊(duì)成員,跟蹤每日/每周進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整策略,確保完成每月的銷(xiāo)售目標(biāo);??3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵(lì)和評(píng)估,建立和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì);??4.負(fù)責(zé)部門(mén)一線電話(huà)銷(xiāo)售的各方面管理及培訓(xùn),培訓(xùn)在職研究生項(xiàng)目的工作流...
    • 在職研究生招生老師

      4-6萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、按月完成招生任務(wù)2、負(fù)責(zé)新生入學(xué)前的所有事情,包括報(bào)名及資料收取,入學(xué)考試,催繳學(xué)費(fèi)3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),及時(shí)解答學(xué)生問(wèn)題,并與學(xué)生保持良好關(guān)系4、負(fù)責(zé)將錄取交費(fèi)后的新生,交接給教務(wù)部5、按照財(cái)務(wù)部要求及時(shí)將學(xué)生繳費(fèi)信息交由財(cái)務(wù)部,并協(xié)助財(cái)務(wù)部進(jìn)行...
    • 在職研究生銷(xiāo)售主管

      6-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé)?1.分解電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)月度、季度銷(xiāo)售至團(tuán)隊(duì)成員,跟蹤每日/每周進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整策略,確保完成每月的銷(xiāo)售目標(biāo);??3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵(lì)和評(píng)估,建立和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì);??4.負(fù)責(zé)部門(mén)一線電話(huà)銷(xiāo)售的各方面管理及培訓(xùn),培訓(xùn)在職研究生項(xiàng)目的工...
    • 招生中心總監(jiān)

      10-30萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1.?招生戰(zhàn)略與計(jì)劃?????-?根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定招生計(jì)劃,完成目標(biāo)。???-?分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),優(yōu)化招生策略(如價(jià)格政策、促銷(xiāo)活動(dòng)等)。??2.?團(tuán)隊(duì)管理?????-?組建并培訓(xùn)招生團(tuán)隊(duì),督導(dǎo)日常工作開(kāi)展,提升人效。???-?定期考核團(tuán)隊(duì)...
    • 在職研究生招辦主任?

      6-8萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)?1.分解電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)月度、季度銷(xiāo)售至團(tuán)隊(duì)成員,跟蹤每日/每周進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整策略,確保完成每月的銷(xiāo)售目標(biāo);??3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵(lì)和評(píng)估,建立和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì);??4.負(fù)責(zé)部門(mén)一線電話(huà)銷(xiāo)售的各方面管理及培訓(xùn),培訓(xùn)在職研究生項(xiàng)目的工作流...
    • 招生老師+五險(xiǎn)+帶薪年假

      6-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】:1、進(jìn)行招生及銷(xiāo)售課程、公司提供客戶(hù)資源、辦公電腦、手機(jī)卡等,無(wú)需外出;朝九晚六、社保、帶薪年假、各項(xiàng)福利一應(yīng)俱全2、發(fā)展規(guī)劃:招生老師-招生組長(zhǎng)-實(shí)習(xí)主任-主任-校長(zhǎng)?!救温氁蟆?1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、有強(qiáng)烈的晉升需求和高薪的愿望;【福利待...
    • 招生老師

      6-9萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):??1、按月完成招生任務(wù)2、負(fù)責(zé)新生入學(xué)前的所有事情,包括報(bào)名及資料收取,入學(xué)考試,催繳學(xué)費(fèi)3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),及時(shí)解答學(xué)生問(wèn)題,并與學(xué)生保持良好關(guān)系4、負(fù)責(zé)將錄取交費(fèi)后的新生,交接給教務(wù)部5、按照財(cái)務(wù)部要求及時(shí)將學(xué)生繳費(fèi)信息交由財(cái)務(wù)部,并協(xié)助財(cái)務(wù)部進(jìn)行...
    • 學(xué)管師主管

      5-7萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)在線平臺(tái)學(xué)生的日常管理和服務(wù)工作,包括在線答疑、心理輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)指導(dǎo)等;2、定期組織線上活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的互動(dòng)性和參與感,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)力;3、及時(shí)了解并解決學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題和困難,提供個(gè)性化支持方案;4、與家長(zhǎng)保持良好的溝通,...
    • 教務(wù)經(jīng)理

      6-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作1、做好高校事項(xiàng)的對(duì)接與高校關(guān)系的維護(hù);2、對(duì)接高校,落實(shí)高校招生政策、教學(xué)計(jì)劃中的各項(xiàng)政策要求;確保準(zhǔn)確高效的將各項(xiàng)政策要求傳達(dá)與解讀給各相關(guān)部門(mén);3、與招生部門(mén)協(xié)作,提供教務(wù)支持(如產(chǎn)品介紹、政策解讀),提升學(xué)員滿(mǎn)意度,助力轉(zhuǎn)化...
    • 在職研究生項(xiàng)目總監(jiān)

      6-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略的目標(biāo)規(guī)劃,進(jìn)行充分的項(xiàng)目及市場(chǎng)調(diào)研,掌握所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)邏輯,制定有競(jìng)爭(zhēng)性的產(chǎn)品策略,根據(jù)市場(chǎng)具體情況帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。2.完成項(xiàng)目部各產(chǎn)品的周期性調(diào)研及競(jìng)爭(zhēng)力分析,提出創(chuàng)新及迭代優(yōu)化方案并實(shí)施。二、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)...
    • 學(xué)管經(jīng)理/總監(jiān)

      5-10萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.全面管理工作:負(fù)責(zé)學(xué)管部的全面管理工作,包括但不限于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)制定、日常管理等2.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:負(fù)責(zé)學(xué)管部各項(xiàng)數(shù)據(jù)管理、分析,并根據(jù)分析結(jié)果及時(shí)調(diào)整改進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制。3.團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)與指導(dǎo):管理、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員,并對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行要求、指導(dǎo),以提升團(tuán)隊(duì)...
    • 銷(xiāo)售工程師 相同職位

      6-10萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)生能空氣能區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品規(guī)劃、渠道運(yùn)營(yíng)、服務(wù)推廣、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等整體運(yùn)營(yíng)管理工作,并根據(jù)市場(chǎng)行情制定銷(xiāo)售政策、計(jì)劃并達(dá)成既定銷(xiāo)售目標(biāo);2、熟悉熱泵市場(chǎng)行情,能夠整合一定的暖通行業(yè)資源,負(fù)責(zé)與合作商達(dá)成銷(xiāo)售協(xié)調(diào)工作;任職要求:3、本科...
    • 充電樁銷(xiāo)售經(jīng)理/主管

      9-14萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)陜西地區(qū)的充電樁市場(chǎng)拓展和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作。2、負(fù)責(zé)充電樁推介和銷(xiāo)售工作。3、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)信息和競(jìng)品信息的收集,協(xié)助公司做好市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及推廣工作。任職要求:1、了解新能源充電樁產(chǎn)品性能,具有充電樁銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或停車(chē)場(chǎng)資源的優(yōu)先考慮。2、具有良好的溝通、...
    • 儲(chǔ)能銷(xiāo)售(陜西區(qū)域)

      10-15萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位內(nèi)容:1、建立和發(fā)展陜西儲(chǔ)能業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。2、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目接洽、談判、商務(wù)合同、回款,和技術(shù)部門(mén)共同完成項(xiàng)目方案及技術(shù)協(xié)議。3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展情況,維護(hù)客情關(guān)系。收集能源市場(chǎng)、客戶(hù)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息并進(jìn)行分析。任職要求:1、具有新能源行業(yè)工作履歷的優(yōu)...
    • 儲(chǔ)能銷(xiāo)售經(jīng)理

      10-15萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求1)負(fù)責(zé)發(fā)電側(cè)、電網(wǎng)側(cè)客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)等任務(wù);2)負(fù)責(zé)發(fā)電側(cè)、電網(wǎng)側(cè)關(guān)系拓展與項(xiàng)目運(yùn)作,包括商務(wù)洽談、招投標(biāo)及交付管理等;3)深入理解發(fā)電側(cè)、電網(wǎng)側(cè)客戶(hù)需求,制定針對(duì)性的策略和方案;4)深入理解新能源市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,針對(duì)...
    • 電氣工程師 相同職位

      12-22萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、根據(jù)工藝要求進(jìn)行整線電氣方案的制定;2、電氣元器件選型及電氣圖紙繪制;3、PLC編程,根據(jù)設(shè)備動(dòng)作流程圖,編寫(xiě)設(shè)備程序,包括PLC、觸摸屏、機(jī)械手、伺服/步進(jìn)等可編程設(shè)備的程序;4、配合項(xiàng)目進(jìn)行標(biāo)書(shū)電氣部分的編制;5、程序調(diào)試,按照設(shè)備的技術(shù)要求...
    • 機(jī)械工程師 相同職位

      15-25萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、有大型非標(biāo)自動(dòng)化產(chǎn)線項(xiàng)目集成經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)楣S智能制造提出解決方案;2、負(fù)責(zé)對(duì)接項(xiàng)目方案規(guī)劃部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目的技術(shù)協(xié)議審核和技術(shù)交底;根據(jù)方案規(guī)劃進(jìn)行需求分析,機(jī)械概要設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)按照客戶(hù)要求和公司設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)整個(gè)項(xiàng)目設(shè)備進(jìn)行布局,把控技術(shù)要點(diǎn),統(tǒng)籌人...
    • 高級(jí)機(jī)械工程師(智能工廠)

      17-22萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、有大型非標(biāo)自動(dòng)化產(chǎn)線項(xiàng)目集成經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)楣S智能制造提出解決方案;2、負(fù)責(zé)對(duì)接項(xiàng)目方案規(guī)劃部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目的技術(shù)協(xié)議審核和技術(shù)交底;根據(jù)方案規(guī)劃進(jìn)行需求分析,機(jī)械概要設(shè)計(jì);3、負(fù)責(zé)按照客戶(hù)要求和公司設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)整個(gè)項(xiàng)目設(shè)備進(jìn)行布局,把控技術(shù)要點(diǎn),統(tǒng)籌人...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理(風(fēng)電新能源+五險(xiǎn)...

      20-30萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      說(shuō)明:本崗位工作地點(diǎn)為河南、安徽、湖北區(qū)域,根據(jù)入職后所負(fù)責(zé)區(qū)域(考慮候選人戶(hù)籍所在地、熟悉的相關(guān)區(qū)域等信息)決定;薪資面議,本崗位提供五險(xiǎn)一金、員工宿舍。崗位職責(zé):1、依據(jù)部門(mén)項(xiàng)目管理要求執(zhí)行所轄項(xiàng)目,確保在目標(biāo)時(shí)間段內(nèi)進(jìn)入240及完成出質(zhì)保工作;2、拉動(dòng)協(xié)...
    • 流量計(jì)銷(xiāo)售總監(jiān)

      20-40萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、全面主持負(fù)責(zé)工業(yè)電磁、渦街、超聲等系列流量計(jì)產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作,包括但不限于產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品定價(jià)、銷(xiāo)售策略制定、推動(dòng)具體業(yè)務(wù)計(jì)劃實(shí)施、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人員管理等相關(guān)工作;2、重點(diǎn)挖掘化工、冶金、食品飲料、造紙、制藥等行業(yè)有價(jià)值的項(xiàng)目或者客戶(hù)銷(xiāo)售機(jī)會(huì),提升公...
    • 火電項(xiàng)目銷(xiāo)售

      15-30萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)集團(tuán)儀表產(chǎn)品在大電力集團(tuán)行業(yè)的品牌推廣與應(yīng)用,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)大電力集團(tuán)客戶(hù)群體,與之建立良好的商務(wù)關(guān)系;2、對(duì)行業(yè)大客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品演示、咨詢(xún)、投標(biāo)書(shū)、合同談判和回款工作;3、定期輸出客戶(hù)行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品布局,制定銷(xiāo)售策略崗位要求:1...
    • 二次儀表銷(xiāo)售工程師

      6-12萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司安全柵、隔離器、電機(jī)保護(hù)器等二次儀表產(chǎn)品的推廣與銷(xiāo)售工作;2、執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策和區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,完成個(gè)人年度銷(xiāo)售目標(biāo);3、回收應(yīng)收帳款;4、實(shí)施客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)和維護(hù)計(jì)劃;5、所屬區(qū)域市場(chǎng)信息收集、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析等其它情報(bào)收集。職位要求:1、大專(zhuān)...
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