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企
崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)中試平臺(tái)公司與眉山研究院的全套會(huì)計(jì)核算工作；（2）協(xié)助萬(wàn)邦新能源財(cái)務(wù)經(jīng)理完善新能源的會(huì)計(jì)核算工作；（3）協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)完成預(yù)算管理推進(jìn)工作；（4）協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)完成公司端到端的流程再造與新的ERP打造工作；（5）其它臨時(shí)性的工作。任職資格：（1...
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企
研發(fā)工程師
相同職位
18-24萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、在創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程。2、分析研究新能源、新材料、半成品、成品的組成、性能及質(zhì)量；3、研究設(shè)計(jì)新能源、新材料、特定材料的、生產(chǎn)工藝和流程；4、研究提高材料、產(chǎn)品質(zhì)量和降低能耗的方法并予以實(shí)施...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)設(shè)備工程及外協(xié)類采購(gòu)2、按需采購(gòu)，議價(jià)、下單、交期跟進(jìn)、對(duì)賬、付款；3、市場(chǎng)及供方信息的收集、整理，建立信息資源庫(kù)；4、掌握市場(chǎng)行情，并分析采購(gòu)成本，制定采購(gòu)策略:5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、渠道考察和開(kāi)發(fā)，選擇供應(yīng)商和采購(gòu)方式，控制采購(gòu)成本，合同談判和...
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企
資深采購(gòu)工程師
12-14萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職職責(zé)：1.開(kāi)發(fā)和維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)和供應(yīng)商分類系統(tǒng)。2.識(shí)別和實(shí)施成本節(jié)約措施。3.供應(yīng)商管理有關(guān)能力、能力、質(zhì)量、進(jìn)度、風(fēng)險(xiǎn)等。4.原料供應(yīng)談判及合同管理。5.建立競(jìng)爭(zhēng)性的原材料的基準(zhǔn)標(biāo)記。6.發(fā)展供應(yīng)商,及時(shí)完成項(xiàng)目。崗位要求：1.本科或以上學(xué)歷,化學(xué)或...
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企
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)四川工廠脫硫塔運(yùn)維工作要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、化學(xué)工程、熱能與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)，專業(yè)知識(shí)豐富。2、熟悉煙氣脫銷、脫硫工藝流程，熟悉相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)定；3、2年以上脫硫技術(shù)管理及現(xiàn)場(chǎng)施工管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；以下工藝擅長(zhǎng)越多越好(...
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企
工藝工程師
相同職位
7-12萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、深入成品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，了解、檢查分廠生產(chǎn)工藝的運(yùn)行情況并及時(shí)反饋，確保工藝運(yùn)行穩(wěn)定；2、根據(jù)確定的工藝控制程序和要求，及時(shí)、合理處理常見(jiàn)工藝質(zhì)量問(wèn)題，并及時(shí)向工藝主管匯報(bào)；3、協(xié)助上級(jí)對(duì)工藝體系文件、技術(shù)報(bào)告和資料進(jìn)行管理，確保完整和可追溯性。崗位要...
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企
PMC副部長(zhǎng)
18-20萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)訂單評(píng)審、物料需求計(jì)劃、物料核銷以及貨倉(cāng)存量的控制；對(duì)公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì)作預(yù)測(cè)，進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評(píng)估，向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)能力設(shè)計(jì)方案； 2、統(tǒng)等安排整體部門(mén)事宜，建立部門(mén)管理程序和標(biāo)準(zhǔn)，督導(dǎo)完成部門(mén)任務(wù)，審訂和修改 PMC 部工作規(guī)范和管理制度...
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企
CQE工程師
10-14萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：- 負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)控和分析，確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到客戶滿意度；- 與產(chǎn)品經(jīng)理、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)和測(cè)試團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保產(chǎn)品質(zhì)量和功能滿足客戶需求；- 分析客戶反饋，并跟蹤問(wèn)題并記錄，以便更好地提出改進(jìn)建議；- 制定并執(zhí)行項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，并定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展...
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企
內(nèi)控崗
8-14萬(wàn) | 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-08-08 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)：- 負(fù)責(zé)公司法務(wù)內(nèi)控制度的制定、執(zhí)行和維護(hù)，確保公司業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)及公司規(guī)定。- 負(fù)責(zé)公司合同的審核，確保公司簽訂的合同合法、合規(guī)，并減少公司法律風(fēng)險(xiǎn)。- 負(fù)責(zé)跟蹤公司的合規(guī)情況，發(fā)現(xiàn)并處理公司法律風(fēng)險(xiǎn)，確保公司合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。- 處理公司法律糾...
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企
工作內(nèi)容：1、評(píng)估產(chǎn)品生產(chǎn)工藝可行性和安全性；2、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)文件的編寫(xiě)；3、參與各類生產(chǎn)工藝事故處理，提出改進(jìn)措施及建議；4、對(duì)生產(chǎn)部門(mén)的工藝操作規(guī)范性進(jìn)行抽查考核；5、對(duì)生產(chǎn)部門(mén)實(shí)施工藝操作指導(dǎo)，支持生產(chǎn)正常運(yùn)行；6、編制技改方案，參與技改設(shè)計(jì)；7、負(fù)責(zé)工...
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企
職責(zé)及工作內(nèi)容1.1 組織制定企業(yè)質(zhì)量管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，全面主持質(zhì)量相關(guān)工作。1.2嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，并根據(jù)公司的實(shí)際發(fā)展情況適時(shí)修訂。1.3 參與制定企業(yè)質(zhì)量方針、目標(biāo)。1.4 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相關(guān)部門(mén)，積極組織各項(xiàng)質(zhì)量體系的運(yùn)作和實(shí)施。1.5 組織進(jìn)...
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企
天奈科技西部基地項(xiàng)目招聘崗位，需長(zhǎng)駐項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。崗位職責(zé)：1、組織項(xiàng)目的可行性分析報(bào)告、立項(xiàng)報(bào)告的編制及申報(bào)，項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審工作；2、依批準(zhǔn)的項(xiàng)目預(yù)算嚴(yán)格管控，控制預(yù)算成本，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行；3、組織辦理項(xiàng)目相關(guān)土地許可證、規(guī)劃許可證和施工許可證等相關(guān)政府審批等合規(guī)性...
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企
崗位職責(zé)：1.軟包電池工藝線的工藝規(guī)程制定，及工藝參數(shù)的確定；2.完成軟包電池的制作，配合不同材料進(jìn)行軟包電池性能測(cè)試；3.負(fù)責(zé)員工相關(guān)操作培訓(xùn)。任職資格：1.本科以上材料、生物、化學(xué)、新能源、電子器件、機(jī)械等工科專業(yè)；2.有2年以上電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3.有良...
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企
化工工藝工程師
面議
| 眉山市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、參與化工項(xiàng)目工藝流程的確定；2、負(fù)責(zé)工藝包工藝部分的編制，包括PFD、PID、UFD及物熱衡算等內(nèi)容，參與設(shè)備選型計(jì)算；3、負(fù)責(zé)工藝包的工程化設(shè)計(jì)，繪制工藝專業(yè)施工圖，包括PID、設(shè)備布置圖、管道平面布置圖、管道軸測(cè)圖、工藝設(shè)計(jì)說(shuō)明、設(shè)備一覽表等...
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企
易點(diǎn)鮮為國(guó)內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái)，線上線下相結(jié)合，是獨(dú)家同城開(kāi)放式平臺(tái)（B2B2C），B2B就是開(kāi)放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺(tái)，在平臺(tái)上自由交易（象共享單車一樣，入駐交保不用退保），零售店通過(guò)平臺(tái)對(duì)全城供應(yīng)商比價(jià)選擇最低價(jià)下單進(jìn)貨，供應(yīng)商接單后配送到店。B2C...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域年度、季度、月度總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定營(yíng)銷策略并組織實(shí)施；2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并參與本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、渠道管理等日常工作；3、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督本部門(mén)人員的日常工作及人員管理、考核；4、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，資料及銷售戰(zhàn)略和情況，做到知己知彼 ；5、區(qū)域銷...
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企
易點(diǎn)鮮為國(guó)內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái)，線上線下相結(jié)合，是獨(dú)家同城開(kāi)放式平臺(tái)（B2B2C），B2B就是開(kāi)放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺(tái)，在平臺(tái)上自由交易（象共享單車一樣，入駐交保不用退保），零售店通過(guò)平臺(tái)對(duì)全城供應(yīng)商比價(jià)選擇最低價(jià)下單進(jìn)貨，供應(yīng)商接單后配送到店。B2C...
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企
崗位描述 1、依據(jù)總部防損部要求，制定倉(cāng)店防損部定期工作計(jì)劃及目標(biāo)。 2、建立保安人員管理體系，監(jiān)督保安人員日常工作并考核，確保倉(cāng)店各崗位保安工作的正常運(yùn)作。 3、依據(jù)總部制定日常工作流程，對(duì)商品流通環(huán)節(jié)定期抽查，管理和監(jiān)督倉(cāng)店運(yùn)營(yíng)中流程標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行...
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企
崗位職責(zé)：1、按客戶要求提供駐場(chǎng)服務(wù)，提供技術(shù)支持；2、收集并反饋客戶意見(jiàn)，解決產(chǎn)品應(yīng)用問(wèn)題，接受當(dāng)?shù)丶夹g(shù)服務(wù)工程師的管理；任職資格：1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷（應(yīng)屆生亦可）；2、有化學(xué)、機(jī)械設(shè)備類專業(yè)背景，從事過(guò)產(chǎn)線濕法工藝工作背景者優(yōu)先；3、吃苦耐勞...
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企
鋰電材料工程師
面議
| 眉山市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、在創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程。2、分析研究新能源、新材料、半成品、成品的組成、性能及質(zhì)量；3、研究設(shè)計(jì)新能源、新材料、特定材料的、生產(chǎn)工藝和流程；4、研究提高材料、產(chǎn)品質(zhì)量和降低能耗的方法并予以實(shí)施...
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企
職位信息1、統(tǒng)籌并主導(dǎo)量產(chǎn)產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題解決，良率及效率提升，降低制造成本；2、識(shí)別生產(chǎn)過(guò)程中可能的失效模式并輸出有效的控制方法，制定過(guò)程產(chǎn)品規(guī)格；3、主導(dǎo)完成新建產(chǎn)線的CP、PFMEA等工藝文件編制發(fā)行，更新和維護(hù)工作；4、主導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成新建項(xiàng)目的工藝調(diào)試...
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獵
崗位職責(zé)：
1、制定人力資源部的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程；
2、擬定公司年度人力資源規(guī)劃工作；
3、組織管理人力資源部的日常工作；
4、引進(jìn)中高級(jí)人才的及后期的考察考核；
5、處理公司管理過(guò)程中的人力資源問(wèn)題；
6、編制公司員工的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；...
