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工作性質(zhì)：?兼職（時(shí)間自由，0投入）薪資結(jié)構(gòu)：?傭金制（無(wú)責(zé)任底薪，多勞多得）適合人群：?有育兒經(jīng)驗(yàn)的，善于溝通，希望利用碎片時(shí)間增加收入崗位
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電氣工程師
相同職位
6-12萬(wàn) | 紹興市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職務(wù)內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)線、設(shè)備的控制軟件編寫(xiě)和設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試和技術(shù)支持；3、指導(dǎo)電氣技術(shù)員對(duì)客戶現(xiàn)場(chǎng)電氣控制回路的安裝調(diào)試4、控制儀表選型調(diào)試。5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；2、從事生產(chǎn)線...
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崗位職責(zé):1. 按客戶要求進(jìn)行設(shè)備開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、改進(jìn)與完善。2. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目的圖紙、裝配圖的制作 。3. 負(fù)責(zé)零件加工跟進(jìn)。4. 負(fù)責(zé)對(duì)自己所負(fù)責(zé)設(shè)備的工裝、夾具進(jìn)行設(shè)計(jì)。5. 與電氣設(shè)計(jì)人員共同配合完成整機(jī)的設(shè)計(jì)工作。6. 負(fù)責(zé)車間管理生產(chǎn)、技術(shù)指導(dǎo)。任職要求:1. ...
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高級(jí)審計(jì)員
12-20萬(wàn) | 紹興市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)審計(jì)公司相關(guān)合規(guī)管理和監(jiān)督工作，確保公司業(yè)務(wù)符合相關(guān)法規(guī)和政策，維護(hù)公司聲譽(yù)。 2.對(duì)公司內(nèi)部投訴/疑似違規(guī)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查、審核。3. 對(duì)各部門費(fèi)用項(xiàng)目實(shí)施中的規(guī)范性、合理性進(jìn)行調(diào)查、審核。4. 協(xié)助公司合規(guī)管理制度的制定，并進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)；并對(duì)存在的問(wèn)...
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供應(yīng)商管理
15-25萬(wàn) | 紹興市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位名稱：駐日采購(gòu)管理工程師崗位職責(zé)：1、市場(chǎng)調(diào)研：?收集和整理市場(chǎng)情況，包括掌握客戶、潛在客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息，充分了解市場(chǎng)為開(kāi)展采購(gòu)決策提供參考意見(jiàn)；2、供應(yīng)商管理?：負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系，確保供應(yīng)商滿足公司的要求和標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)發(fā)當(dāng)?shù)貪撛诠?yīng)商，建立良好...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)半導(dǎo)體國(guó)際/國(guó)內(nèi)銷售及訂單管理；2、負(fù)責(zé)國(guó)際客戶之銷售管理與客戶關(guān)系維護(hù)，銷售預(yù)測(cè)、銷售計(jì)劃、銷售促進(jìn)、區(qū)域銷售、渠道管理等；3、負(fù)責(zé)國(guó)際客戶之貨款回收管理；4、完成銷售目標(biāo)，落實(shí)銷售計(jì)劃，搜集市場(chǎng)信息，完成銷售預(yù)測(cè)；5、遵守公司政策與方針，遵守機(jī)密文...
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半導(dǎo)體制程工程師
15-30萬(wàn) | 紹興市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)組織公司與客戶項(xiàng)目需求調(diào)研及方案制定，參與實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；2、 負(fù)責(zé)監(jiān)控項(xiàng)目流程，涵蓋項(xiàng)目階段評(píng)審、評(píng)價(jià)及考核等；3、 推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員工作，保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作效率；4、 公司內(nèi)項(xiàng)目資料的整理、存檔、交接工作任職...
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崗位職責(zé)：1、建立、健全部門工作管理制度，優(yōu)化和完善工作流程，提升部門效能；根據(jù)部門業(yè)務(wù)需要，合理配置人員，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力（包括專業(yè)能力和管理能力等），進(jìn)行績(jī)效考評(píng)等工作；2、建立、健全公司生產(chǎn)計(jì)劃和物料計(jì)劃管理工作，合理控制庫(kù)存，提升庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，協(xié)調(diào)和處理各產(chǎn)品生...
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企
崗位職責(zé)：1.根據(jù)集團(tuán)采購(gòu)工作的制度、流程與體系實(shí)施采購(gòu)；2.根據(jù)商品需求計(jì)劃，制定相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃、備貨計(jì)劃，組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判，采購(gòu)成本的競(jìng)爭(zhēng)性分析，行業(yè)成本研究分析，并完善成本降低及控制方案；4.負(fù)責(zé)提交月度、季度采購(gòu)工作報(bào)告；5.根據(jù)供應(yīng)鏈管理...
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普工/操作工
6-8萬(wàn) | 紹興市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、18-40歲，認(rèn)識(shí)26個(gè)字母；2、責(zé)任心強(qiáng)，為人熱情開(kāi)朗；3、具備吃苦耐勞精神，遵守公司規(guī)章制度；4、能適應(yīng)倒班，包食宿。
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崗位職責(zé)：1、?設(shè)計(jì)IC芯片的電路圖和物理布局?：負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)芯片的版圖，包括芯片的電路布局和物理布局，確保電路圖和物理布局的準(zhǔn)確性和完整性?。2、?參與芯片設(shè)計(jì)驗(yàn)證和方案優(yōu)化?：在芯片項(xiàng)目前期參與設(shè)計(jì)驗(yàn)證工作，協(xié)助進(jìn)行方案優(yōu)化，確保設(shè)計(jì)的可行性和優(yōu)化設(shè)計(jì)的性能?。3、?版...
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應(yīng)用工程師（紹興）
12-20萬(wàn) | 紹興市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)傳感器芯片的應(yīng)用方案設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；2、負(fù)責(zé)傳感器芯片的應(yīng)用電路設(shè)計(jì)、PCB Layout和嵌入式程序開(kāi)發(fā)；3、負(fù)責(zé)測(cè)試平臺(tái)搭建，測(cè)試板調(diào)試，上位機(jī)軟件開(kāi)發(fā)；3、設(shè)計(jì)并制作傳感器的開(kāi)發(fā)板/演示板(Demo)；4、編寫(xiě)產(chǎn)品應(yīng)用技術(shù)文檔和產(chǎn)品推廣文案；5、協(xié)助...
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1、能根據(jù)產(chǎn)品定義獨(dú)立設(shè)計(jì)電路，包括基礎(chǔ)模塊電路：bandgap，LDO，運(yùn)放，比較器，全差分放大器，POR，振蕩器，輸出H橋驅(qū)動(dòng)等；2、熟悉集成電路工藝和器件原理，特別是BCD工藝；3、對(duì)模擬電路版圖有一定的理解，會(huì)指導(dǎo)版圖工程師進(jìn)行版圖布局設(shè)計(jì)；4、有項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)(...
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崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司現(xiàn)行質(zhì)量管理體系進(jìn)行審核，評(píng)估，構(gòu)建與企業(yè)相符的質(zhì)量管理體系并持續(xù)改進(jìn)；2、構(gòu)建公司品質(zhì)系統(tǒng)、落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，維持公司品質(zhì)系統(tǒng)運(yùn)行，完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度；3、主導(dǎo)建立并完善公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)程序，以及品質(zhì)異常判定標(biāo)準(zhǔn)及處理...
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企
崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司現(xiàn)行質(zhì)量管理體系進(jìn)行審核，評(píng)估，構(gòu)建與企業(yè)相符的質(zhì)量管理體系并持續(xù)改進(jìn)；2、構(gòu)建公司品質(zhì)系統(tǒng)、落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，維持公司品質(zhì)系統(tǒng)運(yùn)行，完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度；3、主導(dǎo)建立并完善公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)程序，以及品質(zhì)異常判定標(biāo)準(zhǔn)及處理...
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PMC經(jīng)理
11-20萬(wàn) | 紹興市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
"1.主導(dǎo)訂單評(píng)審、物料需求計(jì)劃及貨倉(cāng)存量的控制，對(duì)訂單交期負(fù)責(zé)；2.依據(jù)客戶需求、工廠產(chǎn)能、物料制定合理的生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃，按時(shí)交付產(chǎn)品；3.掌握產(chǎn)所需各種物料的供應(yīng)狀況，及時(shí)關(guān)注物料計(jì)劃的下達(dá)和到貨情況.4.實(shí)際生產(chǎn)狀況的跟進(jìn)，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地掌提生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，對(duì)...
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PMC工程師
10-15萬(wàn) | 紹興市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
"1.主導(dǎo)訂單評(píng)審、物料需求計(jì)劃及貨倉(cāng)存量的控制，對(duì)訂單交期負(fù)責(zé)；2.依據(jù)客戶需求、工廠產(chǎn)能、物料制定合理的生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃，按時(shí)交付產(chǎn)品；3.掌握產(chǎn)所需各種物料的供應(yīng)狀況，及時(shí)關(guān)注物料計(jì)劃的下達(dá)和到貨情況.4.實(shí)際生產(chǎn)狀況的跟進(jìn)，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地掌提生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，對(duì)...
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1.監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)組日常收、發(fā)、存和配送工作2.保證倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)量的準(zhǔn)確3.保證物料進(jìn)出記錄的完整4.保證物料及時(shí)送上生產(chǎn)線5.保證物料按照規(guī)定存放6.保證原材料、成品、半成品報(bào)廢順利完成7.主導(dǎo)月度、季度盤點(diǎn)，配合財(cái)務(wù)年終、年中盤點(diǎn)"任職資格：1.熟悉物料管理系統(tǒng)ERP2...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)無(wú)人車輛出廠前的標(biāo)定、調(diào)試工作，相關(guān)文檔書(shū)寫(xiě)；2、負(fù)責(zé)無(wú)人車輛在客戶現(xiàn)場(chǎng)的施工、調(diào)試、故障排查、客戶培訓(xùn)等工作；3、負(fù)責(zé)無(wú)人車輛在客戶現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行情況的跟蹤、記錄和總結(jié)；4、負(fù)責(zé)無(wú)人車輛的售后維保工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、...
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行政專員（新昌）
6-8萬(wàn) | 紹興市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、協(xié)助部門經(jīng)理擬定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程2、協(xié)助上級(jí)為其它部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)3、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)計(jì)劃以及有效的后勤保障工作4、協(xié)助組織、開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺(tái)帳，并隨時(shí)進(jìn)行盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)物資的完整6、建立固定資產(chǎn)卡片臺(tái)...
