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企
工藝工程師
相同職位
12-25萬 | 湖州市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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1、根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)編制電池模塊和電池系統(tǒng)樣品工藝和產(chǎn)品工藝，2、指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)，能夠按照設(shè)計(jì)要求，完成新產(chǎn)品裝配和編制pack各個(gè)工序操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書等工藝文件。3、熟悉軟包電池和方形鋁殼電池的 pack 裝配工藝和測(cè)試工藝，熟悉焊接(包括激光焊接、超聲焊接、電...
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企
仿真工程師
20-40萬 | 湖州市
| 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé) ?負(fù)責(zé)對(duì)公司售前提供技術(shù)支持，包括FEA仿真需求評(píng)估，客戶相關(guān)仿真問題解答，必要時(shí)進(jìn)行初步仿真可行性分析，給結(jié)構(gòu)工程師提供相應(yīng)的解決思路；?負(fù)責(zé)在開發(fā)過程中提供模組/PACK的模態(tài)、隨機(jī)振動(dòng)、靜力、沖擊、擠壓、球擊等機(jī)械結(jié)構(gòu)仿真工作；?負(fù)責(zé)在開發(fā)過程...
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企
新能源熱管理工程師
20-40萬 | 湖州市
| 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé) ?負(fù)責(zé)對(duì)公司售前提供技術(shù)支持，包括熱管理相關(guān)需求評(píng)估，客戶相關(guān)熱管理問題解答；?負(fù)責(zé)在開發(fā)過程中提供模組/PACK的熱管理方案設(shè)計(jì)與優(yōu)化；?負(fù)責(zé)模組/PACK熱管理系統(tǒng)的性能測(cè)試及仿真分析，確保系統(tǒng)滿足客戶需求；?參與電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)的故障診斷與解決，...
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企
崗位職責(zé)：項(xiàng)目規(guī)劃與管理：負(fù)責(zé)鋰電池、鈉電池相關(guān)項(xiàng)目的全生命周期管理，包括項(xiàng)目立項(xiàng)、計(jì)劃制定、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度控制、風(fēng)險(xiǎn)管理和項(xiàng)目交付。制定項(xiàng)目目標(biāo)、里程碑和詳細(xì)執(zhí)行計(jì)劃，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成?？绮块T協(xié)作：協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、供應(yīng)鏈、質(zhì)量等部門，確保...
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企
項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)：1、參與項(xiàng)目整體流程，包括從業(yè)務(wù)獲取到項(xiàng)目關(guān)閉,對(duì)整體交付結(jié)果負(fù)責(zé)；2、制定全面的項(xiàng)目計(jì)劃，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)調(diào)相關(guān)資源； 3、積極引導(dǎo)客戶和內(nèi)部的溝通，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)公司和項(xiàng)目目標(biāo)； 4、相關(guān)會(huì)議準(zhǔn)備，記錄會(huì)議紀(jì)要，形成會(huì)議相關(guān)文檔，并持續(xù)跟進(jìn)直...
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企
SQE工程師
10-20萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理（準(zhǔn)入審核、過程審核、產(chǎn)品審核等）、考核和技術(shù)支持，持續(xù)改善供應(yīng)商交付及質(zhì)量能力2、編制供應(yīng)商年度審核計(jì)劃，按計(jì)劃對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核，保證供方過程質(zhì)量控制穩(wěn)定3、來料質(zhì)量異常的處理、糾正及預(yù)防措施的制定和驗(yàn)證，直到跟蹤關(guān)閉質(zhì)量異常...
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企
電池系統(tǒng)工程師
18-35萬 | 湖州市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé) ?負(fù)責(zé)對(duì)公司售前提供技術(shù)支持，包括需求調(diào)查、收集、整理，分析客戶需求，組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)可行性分析，并提供相應(yīng)的解決方案；?負(fù)責(zé)在開發(fā)過程中擔(dān)任項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)總負(fù)責(zé)人，橫向帶領(lǐng)設(shè)計(jì)人員按需求完成產(chǎn)品開發(fā)，是客戶技術(shù)相關(guān)的對(duì)接人；?負(fù)責(zé)電芯選型，負(fù)責(zé)與電芯...
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企
文檔工程師
5-6萬 | 湖州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、作為公司各部門的文控處理中樞部門，規(guī)整各類流程和文檔（包括電子版）2、梳理公司ERP流程，并實(shí)時(shí)發(fā)現(xiàn)流程中的問題上報(bào)并修訂3、協(xié)助公司IT部門做好公司流程管理工作任職要求：1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)，信息工程，軟件，自動(dòng)化，電子工程，通信，數(shù)學(xué)等）...
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企
BMS系統(tǒng)工程師
30-50萬 | 湖州市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé) ?負(fù)責(zé)對(duì)接客戶BMS人員，分析客戶需求，并為電池管理系統(tǒng)（BMS）功能定義開發(fā)策略/需求?負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)及文檔編制，編寫系統(tǒng)需求文檔，并管理可追溯性矩陣，以確保設(shè)計(jì)滿足所有需求?負(fù)責(zé)對(duì)客戶輸入的 BMS需求進(jìn)行分類并分配給設(shè)計(jì)人員?負(fù)責(zé) BMS 系...
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企
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)電池產(chǎn)品的品質(zhì)工程，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)2. 與供應(yīng)商溝通，確保供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制3. 協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題，提升產(chǎn)品質(zhì)量任職要求:1. 有小動(dòng)力電池或者新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有良好的問題解決能力3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精...
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企
BMS系統(tǒng)工程師
20-28萬 | 湖州市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位名稱： BMS系統(tǒng)工程師所屬部門 ： 旭派研究院-BMS系統(tǒng)部 職位概述負(fù)責(zé)旭派動(dòng)力相關(guān)的BMS產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé) ?負(fù)責(zé)對(duì)接客戶BMS人員，分析客戶需求，并為電池管理系統(tǒng)（BMS）功能定義開發(fā)策略/需求?負(fù)...
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企
售后客服
5-6萬 | 湖州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1.接聽售后服務(wù)電話，受理客戶需求，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)；2.熟悉售后話術(shù)，有按情況回答客戶咨詢的能力。3.具備處理問題，安排進(jìn)展，跟進(jìn)進(jìn)程，溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力，提高客戶滿意度。4.根據(jù)客戶地址，合理安排物流退發(fā)貨流...
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企
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部的質(zhì)量管理工作，并對(duì)公司質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)； 2、保障鋰電池（低速車）與鈉電池（汽車啟動(dòng)電源）PACK模組的安全性能、一致性和耐久性，構(gòu)建符合IATF 16949標(biāo)準(zhǔn)的全流程品控體系，支撐鈉電啟動(dòng)電源重點(diǎn)項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)化落地，達(dá)成客戶...
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企
一、主要職責(zé)：1．搭建公司經(jīng)營目標(biāo)體系，并拆解公司年度/月度經(jīng)營目標(biāo)至各相關(guān)部門，擬定各部門核心工作任務(wù)及考核指標(biāo)。2．整理、統(tǒng)計(jì)公司月度經(jīng)營管理數(shù)據(jù)，編制公司月度經(jīng)營管理整體報(bào)告，并剖析經(jīng)營痛點(diǎn)，提出改進(jìn)方案。3．構(gòu)建公司經(jīng)營預(yù)測(cè)模型，支持公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行資源調(diào)...
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企
電氣工程師
相同職位
20-30萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)集裝箱儲(chǔ)能系統(tǒng)的總體方案設(shè)計(jì)和電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)；2、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能系統(tǒng)高壓箱、匯流柜、交流配電柜系統(tǒng)的電氣設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能集成系統(tǒng)的配電保護(hù)設(shè)計(jì)、PCS選型、交流斷路器選型設(shè)計(jì)，BOM輸出等；4、負(fù)責(zé)繪制工商業(yè)儲(chǔ)能、集裝箱儲(chǔ)能的電氣系統(tǒng)圖、電氣原理圖...
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企
儲(chǔ)能SQE工程師
15-25萬 | 湖州市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的準(zhǔn)入審核，包括變流器、變壓器、發(fā)電機(jī)及傳感器、電纜等新供應(yīng)商的準(zhǔn)入開發(fā)；2、參與新供應(yīng)商的現(xiàn)場(chǎng)審核，負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量年度審核；3、監(jiān)控供應(yīng)商生產(chǎn)，負(fù)責(zé)批準(zhǔn)供應(yīng)商的工程變更；4、負(fù)責(zé)新品質(zhì)量管控，參與新品設(shè)計(jì)評(píng)審，組織新品初物驗(yàn)收及測(cè)試，...
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企
人事專員
相同職位
6-7萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)HR日?；A(chǔ)運(yùn)營工作，包括員工入職、離職、合同檔案管理等流程辦理，有效把控流程風(fēng)險(xiǎn)，熟悉德清區(qū)域社保及公積金政策法律法規(guī)；2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同和相關(guān)協(xié)議的起草、制定和簽訂等管理；3、辦理員工錄用、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲、離職手續(xù)；4、完善公司人事等規(guī)章制度，...
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企
電氣工程師
相同職位
8-12萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
電氣工程師崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)組織電動(dòng)車的電氣部件選型、測(cè)試及品質(zhì)改善工作；2、負(fù)責(zé)對(duì)電氣部件開發(fā)項(xiàng)目書、檢測(cè)報(bào)告和認(rèn)證單等技術(shù)文件的編輯； 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及參與新產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì)、電氣件創(chuàng)新設(shè)計(jì)； 4、負(fù)責(zé)組織電氣部件標(biāo)準(zhǔn)的建立，并協(xié)助整車項(xiàng)目的推進(jìn)； 5、指導(dǎo)供應(yīng)...
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企
外貿(mào)跟單員
6-8萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)接收客戶，審核單據(jù)，根據(jù)協(xié)議、合同、訂單、信用證的規(guī)定，以及相關(guān)業(yè)務(wù)的具體要求，收集、錄入各類貿(mào)易數(shù)據(jù)，制作及準(zhǔn)備貿(mào)易合同以及執(zhí)行中所需的報(bào)關(guān)、商檢、收發(fā)貨等各種文件；2.負(fù)責(zé)稅票催收、貨款收付、繳稅，完成與工廠的賬務(wù)核對(duì)工作；3.負(fù)責(zé)收集、...
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企
崗位職責(zé)：1、利用社媒、展會(huì)進(jìn)行推廣及尋找海外客戶，整理和回復(fù)并做好后期跟進(jìn)工作；熟悉Google、Facebook、領(lǐng)英者優(yōu)先；2、保持與客戶良好的溝通，維護(hù)老客戶；借助行業(yè)平臺(tái)開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的海外市場(chǎng)的銷售；3、負(fù)責(zé)鋰電池電池（應(yīng)用于兩輪車、三輪車、...
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企
售后工程師
相同職位
8-10萬 | 湖州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)處理低速鋰電售后相關(guān)事務(wù)2. 確?？蛻舴?wù)質(zhì)量，解決客戶問題3. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成售后目標(biāo)任職要求：1. 具備良好的溝通技巧，能夠有效解決客戶問題2. 能夠快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識(shí)以提升工作效率3. 積極主動(dòng)，能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮協(xié)作精神4.有...
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企
崗位職責(zé)：1.能夠獨(dú)立進(jìn)行低速鋰電池大客戶廠家等重點(diǎn)客戶的項(xiàng)目開發(fā)；2.有著豐富的2b業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，或?qū)︿囯姵匦袠I(yè)的有著深入的研究與實(shí)操項(xiàng)目經(jīng)歷；3.根據(jù)部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃，及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目，并撰寫項(xiàng)目各階段的調(diào)查、研究報(bào)告；4.根據(jù)工作安排，跟蹤、管理汽車廠家項(xiàng)目；職位...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目結(jié)構(gòu)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行方案可行性評(píng)估；2、負(fù)責(zé)技術(shù)方案中結(jié)構(gòu)相關(guān)方案編制；3、負(fù)責(zé)對(duì)電池結(jié)構(gòu)材料選型、圖紙繪制；4、負(fù)責(zé)編制電磁組結(jié)構(gòu)相關(guān)技術(shù)資料；5、負(fù)責(zé)與工藝設(shè)計(jì)人員對(duì)裝配過程中需要重點(diǎn)關(guān)注的過程進(jìn)行確認(rèn)；6、熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，熟練運(yùn)用...
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企
pack電氣工程師
15-25萬 | 湖州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電氣絕緣方案的設(shè)計(jì)，電氣元件選型、電氣接線圖設(shè)計(jì)、電氣調(diào)試策略制定等；2、根據(jù)pack結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，提供電氣布線的合理性及可生產(chǎn)性意見；3、負(fù)責(zé)電氣部分的成本設(shè)計(jì)和成本分析；4、負(fù)責(zé)編制電氣設(shè)備操作和維修使用說明書；5、協(xié)助解決生產(chǎn)線上技術(shù)問題。...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶；2.跟蹤銷售目標(biāo)進(jìn)度、反饋工作，能與售前和實(shí)施人員密切配合，執(zhí)行公司銷售策略，完成銷售業(yè)績(jī)考核目標(biāo)；3.深度挖掘客戶潛在需求。4.本崗位需要接受全國指派，公司地址在浙江湖州天能集團(tuán)職位要求：1.具備三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)低速鋰電池市場(chǎng)開拓、維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶；2.跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、反饋工作，能與售前和實(shí)施人員密切配合，執(zhí)行公司銷售策略，完成銷售業(yè)績(jī)考核目標(biāo)；3.深度挖掘客戶潛在需求。4.工作地址在浙江湖州天集團(tuán)職位要求：1.具備三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有低速鋰電行業(yè)、...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶；2.跟蹤銷售目標(biāo)進(jìn)度、反饋工作，能與售前和實(shí)施人員密切配合，執(zhí)行公司銷售策略，完成銷售業(yè)績(jī)考核目標(biāo)；3.深度挖掘客戶潛在需求。4.本崗位需要接受全國指派，公司地址在浙江湖州天能集團(tuán)職位要求：1.具備三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，...
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企
電芯工藝工程師
面議
| 湖州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工藝工程師（輥壓-刷片）1、負(fù)責(zé)鋰電池電芯新產(chǎn)品的量產(chǎn)研發(fā)技術(shù)導(dǎo)入，設(shè)計(jì)、制定相關(guān)的制造工藝標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書；2、負(fù)責(zé)輥壓-刷片工序的工藝參數(shù)設(shè)計(jì)開發(fā)；3、負(fù)責(zé)新工藝工序能力提高，PFC、CP、PFMEA等文件編制及更新；4、識(shí)別生產(chǎn)過程中可能的失效模式并輸出...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定和完善公司的薪酬體系及政策，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)；2、設(shè)計(jì)并優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu)，確保公平性和競(jìng)爭(zhēng)力，提升員工滿意度；3、進(jìn)行薪酬市場(chǎng)調(diào)研，分析行業(yè)薪酬策略，為公司提供薪酬調(diào)整建議；4、處理員工薪酬相關(guān)事務(wù)，包括薪資計(jì)算、調(diào)薪申請(qǐng)審核等；5...
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企
工藝工程師
相同職位
8-20萬 | 湖州市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)化工生產(chǎn)線的工藝設(shè)計(jì)、優(yōu)化和改進(jìn)，確保生產(chǎn)流程高效、安全、環(huán)保。2、參與新項(xiàng)目的工藝開發(fā)，包括工藝流程設(shè)計(jì)、設(shè)備選型、技術(shù)方案制定等。3、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝問題，提供技術(shù)支持，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。4、編制工藝操作規(guī)程、技術(shù)文件和相關(guān)報(bào)...
