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  • 所屬行業(yè):
    • 渠道經(jīng)理 相同職位

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的銷售政策及銷售策略,負(fù)責(zé)廣東省外渠道經(jīng)銷商的發(fā)展、扶持與管理等工作; 2、按照公司發(fā)展規(guī)劃做好區(qū)域銷售方案的制定,并承擔(dān)公司下達(dá)的銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、銷售指導(dǎo)及銷售數(shù)據(jù)分析與反饋等工作。 二、任職資格...
    • 算法高級(jí)工程師

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘、算法設(shè)計(jì)等領(lǐng)域的研究和開發(fā)工作; 參與架構(gòu)、設(shè)計(jì)、研發(fā)公司的用戶行為分析系統(tǒng);從系統(tǒng)和用戶行為日志中發(fā)掘異常行為。 任職要求: 1,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷, 碩士或博士?jī)?yōu)先; 2,對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法...
    • 分公司總經(jīng)理 相同職位

      10-60萬(wàn) | 河南省 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、分公司總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、以區(qū)域?yàn)橹行模瑢?duì)大華安防服務(wù)站運(yùn)營(yíng)模式進(jìn)行復(fù)制及改進(jìn); 2、全面負(fù)責(zé)分公司營(yíng)運(yùn)管理工作,結(jié)合各地條件,實(shí)現(xiàn)以站養(yǎng)站的目標(biāo); 3、組建并帶領(lǐng)區(qū)域運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)區(qū)域銷售、推廣工作,完成區(qū)域市場(chǎng)拓展目標(biāo); 4、規(guī)劃市場(chǎng)銷售渠道...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      12-20萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品(教育軟件)銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng)(廣東省內(nèi)各區(qū)縣教育局、各中學(xué)),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)...
    • 高級(jí)軟件工程師 相同職位

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 帶領(lǐng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目工作,具體包括如下幾個(gè)方面 1)模塊架構(gòu)設(shè)計(jì),功能模塊的劃分 2)給團(tuán)隊(duì)員工分配以及指導(dǎo)工作 3)制定項(xiàng)目計(jì)劃 任職要求: 1,計(jì)算機(jī)及電子相關(guān)專業(yè)學(xué)士以上學(xué)歷; 2,軟件開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上; 3,熟悉W...
    • 測(cè)試工程師 相同職位

      12-14萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)通信類產(chǎn)品的集成測(cè)試和系統(tǒng)測(cè)試,完成功能、性能、穩(wěn)定性等方面的測(cè)試,并提交測(cè)試報(bào)告; 2.根據(jù)產(chǎn)品需求和開發(fā)計(jì)劃,進(jìn)行測(cè)試需求分析,制定測(cè)試計(jì)劃,設(shè)計(jì)測(cè)試方案和測(cè)試用例; 3.參與測(cè)試需求分析、測(cè)試方案、測(cè)試用例等文檔的制定和評(píng)審...
    • Linux系統(tǒng)開發(fā)工程師

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)Linux Sensor開發(fā)調(diào)試工作 任職要求: 1,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2,熟悉Linux系統(tǒng)編程,有Linux內(nèi)核、網(wǎng)絡(luò)通迅方面開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3,精通C/C++語(yǔ)言,熟悉python或其它腳本語(yǔ)言; 4,具備優(yōu)...
    • 商務(wù)專員 相同職位

      6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)整理客戶資料; 2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財(cái)務(wù)對(duì)接; 3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶; 4、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺(tái)支持; 5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      20-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其管轄領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的營(yíng)銷決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響; 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作、客情關(guān)系維護(hù),能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果(包括個(gè)人業(yè)績(jī)與團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)); 3、建立和管理銷售隊(duì)...
    • 軟件工程師 相同職位

      18-32萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 軟件開發(fā)以及測(cè)試 功能模塊設(shè)計(jì)文檔 任職要求: 1,計(jì)算機(jī)及電子相關(guān)專業(yè)學(xué)士以上學(xué)歷; 2,軟件開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3,熟練使用C++/C或Java語(yǔ)言編程; 4,熟悉Python, Perl或shell等****編程語(yǔ)言; ...
    • 分院院長(zhǎng)

      20-50萬(wàn) | 長(zhǎng)春市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      分院院長(zhǎng)工作職責(zé): 1、制定分院月度、年度目標(biāo)計(jì)劃并組織生產(chǎn); 2、經(jīng)營(yíng)分析與決策,目標(biāo)管理及下達(dá); 3、利潤(rùn)、成本管控; 4、組織當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)維護(hù)與拓展; 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè); 6、流程、制度的體系搭建及完善; 7、其他總經(jīng)理交辦的工作。 分院院長(zhǎng)...
    • 高級(jí)軟件工程師 相同職位

      10-16萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、承擔(dān)公司安排的軟件項(xiàng)目或產(chǎn)品(平臺(tái))的研發(fā)與管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)與技術(shù)實(shí)現(xiàn)等工作; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的需求文檔、設(shè)計(jì)文檔、進(jìn)度及質(zhì)量控制文檔等編寫; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目或產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的技術(shù)交...
    • 大客戶經(jīng)理 相同職位

      15-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1、完成銷售指標(biāo):根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售任務(wù),完成所轄區(qū)域的銷售目標(biāo); 2、客戶關(guān)系維系:開拓、維護(hù)與重點(diǎn)客戶(教育局)、大項(xiàng)目決策鏈的良好關(guān)系,了解客戶需求和客戶意見,與客戶保持經(jīng)常性溝通,收集客戶最新信息; 3、應(yīng)收賬款管理:負(fù)責(zé)控制...
    • 運(yùn)維總監(jiān) 相同職位

      10-15萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)維部門日常管理工作,對(duì)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)運(yùn)維體系的建立與完善,包含但不限于:服務(wù)器管理,應(yīng)用監(jiān)控、容災(zāi)、備份機(jī)制,系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、安全方案,系統(tǒng)應(yīng)急處理預(yù)案的制定等等; 3、負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培訓(xùn)以及運(yùn)維流程規(guī)范與...
    • 市場(chǎng)經(jīng)理 相同職位

      10-15萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      市場(chǎng)經(jīng)理崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合實(shí)際情況,制定長(zhǎng)、短期市場(chǎng)目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)總部市場(chǎng)部工作,并對(duì)各分支機(jī)構(gòu)市場(chǎng)部工作具有指導(dǎo)義務(wù); 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)情況調(diào)研、市場(chǎng)資源的鞏固和新市場(chǎng)的開發(fā)工作; 4.負(fù)責(zé)投標(biāo)全過(guò)程的管理協(xié)調(diào)工作; 5.負(fù)責(zé)帶...
    • 運(yùn)營(yíng)專員 相同職位

      6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.吃苦耐勞,有責(zé)任心. 2.具有一定的市場(chǎng)分析及判斷力,具有良好的客戶服務(wù)意識(shí).具有親和力. 3.跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,分析及提高團(tuán)隊(duì)的推廣能力。 任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;有良好的產(chǎn)品營(yíng)...
    • 數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      10-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)、以及產(chǎn)品的各項(xiàng)數(shù)據(jù)整理、分析,撰寫和匯總分析報(bào)告; 2.負(fù)責(zé)相關(guān)平臺(tái)各項(xiàng)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和追蹤,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常及時(shí)反饋; 3.對(duì)用戶數(shù)據(jù)的敏感性強(qiáng),能從各類數(shù)據(jù)中總結(jié)規(guī)律,挖掘潛在問題,提出有效合理的意見; 4.快速響應(yīng)事件和熱...
    • Java軟件工程師 相同職位

      6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔; 2、輔助進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計(jì); 3、根據(jù)設(shè)計(jì)文檔或需求說(shuō)明完成代碼編寫,調(diào)試,測(cè)試和維護(hù); 4、分析并解決軟件開發(fā)過(guò)程中的問題; 5、協(xié)助測(cè)試工程師制定測(cè)試計(jì)劃,定位發(fā)現(xiàn)的問題...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      15-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求挖掘和收集,業(yè)務(wù)場(chǎng)景設(shè)計(jì),產(chǎn)品規(guī)劃; 2.對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行流程化管理,跟進(jìn)執(zhí)行,并更新設(shè)計(jì)迭代或優(yōu)化方案; 3.與客戶進(jìn)行溝通和解答,進(jìn)行需求可行性分析,評(píng)估業(yè)務(wù)邏輯、確定開發(fā)周期,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源達(dá)成目標(biāo); 4.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)進(jìn)行跟進(jìn)和...
    • 重慶分區(qū)總經(jīng)理

      15-20萬(wàn) | 重慶市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "重點(diǎn)工作 1、區(qū)域內(nèi)手機(jī)報(bào)業(yè)務(wù)的推廣 2、報(bào)社關(guān)系協(xié)調(diào) 3、新業(yè)務(wù)方向開發(fā) 4、電信運(yùn)營(yíng)商關(guān)系協(xié)調(diào)" "一般工作 1、輔助指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員開展工作 2、協(xié)助重點(diǎn)公關(guān) 3、項(xiàng)目目標(biāo)制定 4、部門內(nèi)部協(xié)調(diào) 5、客戶關(guān)系...
    • 無(wú)線通信工程師 相同職位

      10-15萬(wàn) | 呼和浩特市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      無(wú)線通信工程師任職條件: 1、具備無(wú)線通信類規(guī)劃、可研、設(shè)計(jì)能力:至少3年以上WCDMA網(wǎng)絡(luò)、GSM網(wǎng)絡(luò)、TD-SCDMA網(wǎng)絡(luò)、CDMA網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、可研及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,負(fù)責(zé)與地市分公司、施工單位就設(shè)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通。
    • 測(cè)試主管/經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品測(cè)試管理、項(xiàng)目配置管理工作; 2、編寫公司產(chǎn)品測(cè)試方案與計(jì)劃,完成公司產(chǎn)品測(cè)試工作任務(wù); 3、編寫測(cè)試文檔、測(cè)試報(bào)告,提交測(cè)試結(jié)果,參與測(cè)試結(jié)果評(píng)審; 4、測(cè)試環(huán)境的設(shè)計(jì)、設(shè)置,完善測(cè)試規(guī)范流程,創(chuàng)建和維護(hù)測(cè)試用例; 5、...
    • Windows系統(tǒng)開發(fā)工程...

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 承擔(dān)Windows系統(tǒng)底層開發(fā)職責(zé)(內(nèi)核驅(qū)動(dòng)及接口庫(kù)) 根據(jù)總體設(shè)計(jì)完成模塊設(shè)計(jì) 完成模塊代碼編寫、單元測(cè)試、代碼維護(hù)工作 任職要求: 1,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷; 2,精通C,熟練使用C++; 3,熟悉Win32 S...
    • 無(wú)線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      無(wú)線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部經(jīng)理任職要求: 1、35-45歲,大專以上學(xué)歷,有行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、建立與維護(hù)運(yùn)營(yíng)商客戶關(guān)系,促進(jìn)項(xiàng)目合作; 3、安排、指導(dǎo)部門完成目標(biāo)任務(wù); 4、完成上級(jí)交給的其它工作。
    • 人力資源部經(jīng)理 相同職位

      12-30萬(wàn) | 哈爾濱市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合上級(jí)全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;組織架構(gòu)合理,預(yù)算可控,分工明確,督促執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)建立完善的人力資源管理體系及管理制度,重點(diǎn)招聘、培訓(xùn)工作的執(zhí)行,其他模塊的建設(shè)執(zhí)行,日常辦公制度體系的建設(shè),督促執(zhí)行; 3、為...
    • .net高級(jí)開發(fā)工程師

      10-15萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      .net高級(jí)開發(fā)工程師崗位職責(zé) 1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,合理對(duì)開發(fā)人員進(jìn)行任務(wù)分配,對(duì)開發(fā)進(jìn)度進(jìn)行掌控,保證項(xiàng)目按時(shí)、保質(zhì)完成; 2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)(系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等)與核心代碼的開發(fā); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)中的技術(shù)攻關(guān),解決技術(shù)性難題; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)...
    • 研發(fā)總監(jiān) 相同職位

      10-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊(duì),完成公司產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)與優(yōu)化工作; 2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心的的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、績(jī)效考評(píng)、技術(shù)培訓(xùn); 3、跟進(jìn)物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)新技術(shù)的發(fā)展,解決技術(shù)難題; 4、指導(dǎo)下屬團(tuán)隊(duì)做出技術(shù)革新,并指導(dǎo)、跟蹤創(chuàng)新工作的落地...
    • 運(yùn)營(yíng)助理

      6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、具有大專以上文化水平。 2、品行端正,有強(qiáng)列的責(zé)任心和事業(yè)心。 3、具有較強(qiáng)的監(jiān)督、檢查、組織、協(xié)調(diào)能力。 4、具有較強(qiáng)的綜合分析、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。 5、身體健康,精力充沛。 任職 1、部門及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作事項(xiàng)稽查與協(xié)助; 2、負(fù)責(zé)組織下屬、...
    • 銷售代表 相同職位

      6-8萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品推廣; 4、收集潛在客戶資料 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; ...
    • 人力資源部門總監(jiān)

      15-40萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源部門總監(jiān)工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃及發(fā)展計(jì)劃; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),完善高管激勵(lì)機(jī)制及方案; 3、完善人力資源管理體系,滿足公司中長(zhǎng)期發(fā)展要求的; 4、主持與組織企業(yè)文化的宣貫、傳播工作,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力與文化核心競(jìng)爭(zhēng)力...
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