崗位工作職責：1、在公司經營戰(zhàn)略指導下，制定公司年度研發(fā)計劃及指標，推動并確保指標的順利完成。2、負責部門日常管理和部門建設工作，建立規(guī)范、高效的研發(fā)管理體系及工作流程。3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和部門職責，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，建設和發(fā)展優(yōu)秀的人才隊伍。4、審核研發(fā)工作相關成果，對研發(fā)工作質量和效率負責。5、對員工績效進行管理，提升部門工作效率。任職要求：1、本科及以上學歷，計算機或通信相關專業(yè)；2、8年以上企業(yè)相關研發(fā)負責人工作經驗。3、熟悉通信行業(yè)發(fā)展趨勢，具備引領產品方向的能力；4、精通產品研發(fā)體系與流程管理，熟悉產品生產制造流程；5、熟悉研發(fā)績效管理，具備激發(fā)研發(fā)創(chuàng)新與積極性的能力；6、有極強的項目管理能力，較強的前瞻性、創(chuàng)造能力、領導能力和決策能力。

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