學(xué)歷對(duì)求職者來說，到底有多重要？
添加時(shí)間：2018-08-21 14:14:44
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對(duì)于一個(gè)大?；蛞韵聦W(xué)歷的求職者來說，投簡歷和面試其實(shí)心里是很忐忑的，因?yàn)樗麄兊膶W(xué)歷不夠高，自己心里就有種自卑的感覺，總覺得低人一等。而對(duì)于那些本科或以上學(xué)歷的求職者來說，可能找工作的時(shí)候會(huì)更自信。那么究竟學(xué)歷對(duì)求職者來說有多重要呢？
有時(shí)候，學(xué)歷真的很重要
其實(shí)講真的，對(duì)于國有企業(yè)和一些大型企業(yè)來說，學(xué)歷是你需要具備的最基本的硬性條件。只有達(dá)到了學(xué)歷要求，公司才會(huì)考慮你能不能被錄用。如果沒有學(xué)歷，就算你水平再高，能力再出眾，最基本的硬件要求達(dá)不到，那也將毫無意義。此外，學(xué)歷越高，就意味著求職的機(jī)會(huì)越多，勝算也就越大。
俗話說：“物以類聚，人以群分?！比绻闶?85，211畢業(yè)的學(xué)生，你旁邊的人是什么水平？如果你是一個(gè)普通本科畢業(yè)的，你旁邊的人會(huì)是什么水平？如果你是?？飘厴I(yè)的，你旁邊的人又是什么水平？這也正是大公司的HR所考慮的，雖然聽著很扎心，但這就是現(xiàn)實(shí)。假如你只有普本或者?？茖W(xué)歷，而跟你競爭的是名校畢業(yè)生或者博士生，要是你是HR，你會(huì)選擇哪個(gè)？肯定是后者，所以有時(shí)候，學(xué)歷真的很重要。
而且大公司招人肯定希望應(yīng)聘者水平跟能力更高，高學(xué)歷就意味著受到的教育水平高，質(zhì)量好。無論從個(gè)人能力還是專業(yè)技能來說，都比普通學(xué)歷更有優(yōu)勢。的確，有的大公司招人寫的是本科，但是你要明白，本科跟本科也是有差距的，就像清華北大也是本科，但是能直接在上海落戶，普通本科可以么？所以話雖然難聽，但是道理就是這樣。
有時(shí)候，學(xué)歷又不是那么重要
那么沒有高學(xué)歷就沒法找工作了么？答案是否定的。據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國目前本科生的比例只占全國總?cè)丝诘?%，也就是說還有97%都不是本科學(xué)歷，那他們也得賺錢生活，所以肯定也會(huì)有工作。也就是說，雖然你學(xué)歷不高，但是也不至于沒有機(jī)會(huì)就業(yè)。機(jī)會(huì)還是有很多的，就看你能不能把握。
眼光不要老瞄準(zhǔn)那些國企，名企。其實(shí)除了這些大型企業(yè)，其他公司對(duì)學(xué)歷一般沒有很高的要求，他們更看重的是能力，只要你能力達(dá)標(biāo)了，就不用害怕找不到工作。雖然可能剛開始沒有大型企業(yè)工資高，但是通過積累經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)步，以后也不一定比那些學(xué)歷高的人差。
所以學(xué)歷高，不要沾沾自喜，你只是起點(diǎn)高一點(diǎn)而已，未來如何，還得靠能力說話。學(xué)歷低也不要太沮喪，你雖然錯(cuò)過了一些機(jī)會(huì)，但也不是沒有機(jī)會(huì)，相信通過自己的努力，你也一樣會(huì)收獲很多。
