從前老一輩人，幾乎都是一項(xiàng)工作一個(gè)職位做一輩子，而如今，跳槽似乎已經(jīng)成了職場(chǎng)人的家常便飯。跳槽的理由也是多種多樣，大部分人因?yàn)樾剿?，有的是因?yàn)閭€(gè)人發(fā)展方向而跳槽，還有的是為了跳槽而跳槽。
現(xiàn)代社會(huì)高速發(fā)展，人才流動(dòng)速度加快，這是一種好現(xiàn)象，而跳槽對(duì)職場(chǎng)人本身來(lái)說(shuō)，也是件好的事情，但是，前提是保持正確的跳槽姿勢(shì)。
一、跳槽的理由
正確的跳槽理由：
1.有了更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。界定一次跳槽是否成功的標(biāo)準(zhǔn)在于，新的崗位是否表明自身職業(yè)價(jià)值的提升、新的平臺(tái)能否為自身職業(yè)價(jià)值的增值提供保障。新的崗位能讓你在能力上、價(jià)值上有更大的挑戰(zhàn)和提高，那么跳槽對(duì)你來(lái)說(shuō)，是件好事。
2.為了自己的職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)發(fā)展過(guò)程中，職場(chǎng)人士需要通過(guò)個(gè)人職業(yè)能力、資源、素養(yǎng)等的不斷提升來(lái)使自己增值，從而使自己的職業(yè)生涯之路有一個(gè)長(zhǎng)期的、可持續(xù)性的發(fā)展。因此，跳槽要符合自己的職業(yè)規(guī)劃，盡可能減少同水平跳槽。
3.本公司發(fā)展受限。如果你感覺(jué)，你現(xiàn)在的所在的公司已經(jīng)無(wú)法讓你去承擔(dān)更大范圍的責(zé)任，你的職業(yè)技能水平也無(wú)法得到提高。而自己在薪水和職位上也無(wú)法獲得更大的提升了，那么你就可以跳槽了。
錯(cuò)誤的跳槽理由：
1.因?yàn)榧胰嘶蚺笥训慕ㄗh而跳槽。
自己的工作是自己的，自己在工作中得到了什么朋友和家人很難了解全面。因此，跳槽是自己的事情，千萬(wàn)不能因?yàn)閯e人的建議而跳槽。
2.為了小幅度的漲薪而跳槽。
如果你新的工作工作內(nèi)容和目前差不多，薪水比目前多一點(diǎn)點(diǎn)，那么勸你還是不要跳槽的好。在一個(gè)公司時(shí)間久了，你的同事、經(jīng)驗(yàn)、人脈、資源，等等都是你的財(cái)富。單純的比薪水高低是不正確的做法。很多人為了漲薪而跳槽，但是切記，薪水只是一部分，要考慮到其他部分綜合衡量后再?zèng)Q定是否有跳槽的價(jià)值。
3.為了發(fā)泄對(duì)公司或者同事的不滿(mǎn)而跳槽。
有些問(wèn)題是企業(yè)的共性，不管在哪個(gè)企業(yè)，都有可能碰到相同的問(wèn)題。人們往往會(huì)因?qū)δ壳肮ぷ鞑粷M(mǎn)而巴不得盡快逃離，殊不知，新工作上手以后老問(wèn)題又會(huì)浮現(xiàn)出來(lái)。那時(shí)你怎么辦呢？再跳槽嗎？?jī)H僅因?yàn)橐恍┛陀^的因素限制而沒(méi)有慎重思考就跳槽其實(shí)是一種逃避。當(dāng)遇到問(wèn)題想跳槽時(shí)，可以考慮下，是否存在自己的原因。
二、跳槽的時(shí)間
你至少應(yīng)該有在某一個(gè)還不錯(cuò)的公司里工作3年以上的經(jīng)歷，因?yàn)橹挥羞@樣你才能夠適當(dāng)?shù)胤e累起某一領(lǐng)域里的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和技能，才能獲得真正的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，三到五年一次跳槽，讓你的簡(jiǎn)歷也不會(huì)難看。
另外，跳槽最忌諱的一點(diǎn)就是頻繁的跳槽，頻繁的跳槽不僅讓自己越來(lái)越變得沒(méi)有定性，而且會(huì)浪費(fèi)自己的時(shí)間，因?yàn)槎虝r(shí)間內(nèi)很難在一家公司得到全面的發(fā)展。另外，沒(méi)有一家企業(yè)愿意錄用頻繁跳槽的人，頻繁跳槽對(duì)你自身今后的職業(yè)發(fā)展之路，有百害而無(wú)一利。
