職位概述
手機測試工程師是指根據(jù)測試計劃和方案進行手機軟件測試，并能夠針對軟件需求開發(fā)測試模型、制定測試方案等相應(yīng)工作流程的專業(yè)人員。
手機測試工程師，作為一個現(xiàn)代手機行業(yè)的重要職位，在手機制造領(lǐng)域有重要地位。手機測試工程師擔(dān)負著手機質(zhì)量的嚴格把關(guān)任務(wù)，保證生產(chǎn)的手機達到國家和行業(yè)標準，維護手機品牌和消費者利益。
手機測試工程師崗位責(zé)任
1.協(xié)助測試經(jīng)理制定項目的測試計劃，保證產(chǎn)品測試工作的計劃性與規(guī)范性；
2.按照有關(guān)要求，詳細編寫測試用例，做好測試前的相應(yīng)準備工作；
3.搭建測試環(huán)境，保證測試環(huán)境的獨立和維護測試環(huán)境的更新；
4.執(zhí)行測試，并及時評估軟件的特性與缺陷；
5.進行BUG驗證，督促開發(fā)部門解決問題；
6.進行測試記錄和相應(yīng)文檔編寫。

手機測試工程師任職要求
1.通信工程、電子工程、計算機或、測試控制等相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.具備測試、編程、系統(tǒng)操作等專業(yè)技能儲備，熟悉GSM或CDMA系統(tǒng)，了解通信技術(shù)的基本原理；
3.熟悉CMU200或Agilent8960等測量儀器；
4.能進行測試儀器的GPIB編程者優(yōu)先考慮；
5.工作認真細心，具有良好的問題解決能力和獨立工作能力；
6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。

手機測試工程師職業(yè)發(fā)展方向
可以向測試管理方向發(fā)展，一般來說過程為：項目經(jīng)理－>測試經(jīng)理－>測試總監(jiān)－> 研發(fā)總監(jiān)。

手機測試工程師薪資行情
1000-2000元: 0.55%
2000-3000元: 2.86%
3000-5000元: 55.83%
5000-8000元: 39.82%
8000元以上: 0.94%
平均工資:5951元

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