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宿遷人才求職

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  • 電池客服工程師

    13-18萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、售前服務(wù) (1)協(xié)同銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén),滿足客戶對(duì)我司產(chǎn)品的問(wèn)詢及資料索要;(2)協(xié)同銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén),對(duì)客戶進(jìn)行拜訪,對(duì)我司產(chǎn)品和技術(shù)進(jìn)行宣傳;(3)協(xié)同銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén),為公司開(kāi)發(fā)新的客戶,提升公司客戶數(shù)量,拓寬公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售渠道; (4)協(xié)同銷(xiāo)售,對(duì)接客戶及基地...
  • 組件實(shí)驗(yàn)室工程師

    12-17萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    (1)實(shí)驗(yàn)室管理體系運(yùn)行建立、運(yùn)行和維護(hù),滿足內(nèi)審/外審的各項(xiàng)需求;(2)對(duì)送測(cè)的組件及電池進(jìn)行對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的可靠性測(cè)試(自測(cè)&委外),周期內(nèi)完成測(cè)試并出具測(cè)試報(bào)告; (3)對(duì)實(shí)驗(yàn)測(cè)試組件的失效進(jìn)行分析; (4)根據(jù)產(chǎn)品認(rèn)證的組件版型和電池量產(chǎn)版型,準(zhǔn)備一級(jí)標(biāo)片。
  • 電池工藝經(jīng)理

    22-30萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)本車(chē)間效率、良率提升目標(biāo)計(jì)劃達(dá)成;2、負(fù)責(zé)本車(chē)間材料成本(非硅,輔材:漿料、網(wǎng)版、化學(xué)品、特氣等)目標(biāo)計(jì)劃達(dá)成;推動(dòng)硅成本降低目標(biāo)計(jì)劃達(dá)成;3、負(fù)責(zé)本車(chē)間所有設(shè)備工藝穩(wěn)定運(yùn)行、優(yōu)化,達(dá)成車(chē)間產(chǎn)能KPI指標(biāo);4、負(fù)責(zé)工藝部所有人員績(jī)效管理、提升教育培訓(xùn)、人才梯隊(duì)建...
  • 電池工藝工程師

    12-24萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    電池工藝各工序工程師(宿遷基地)1、對(duì)太陽(yáng)能電池片工藝技術(shù)優(yōu)化改進(jìn),提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率;2、對(duì)太陽(yáng)能電池片的新技術(shù),新材料進(jìn)行研究和實(shí)施;3、負(fù)責(zé)新機(jī)器、新設(shè)備的工藝調(diào)試,以使其滿足正常生產(chǎn)時(shí)的工藝要求;4、對(duì)產(chǎn)線突發(fā)事件,重大問(wèn)題的分析和研究...
  • 設(shè)施氣化工程師/高級(jí)工程師

    14-24萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)公司特氣及化學(xué)品系統(tǒng)日常運(yùn)行技術(shù)支持;特氣:SIH4 NH3 N20 TMA CH4 1%PH3/N2 BCL3 N2 02,化學(xué)品HCL,H202,HN03,KOH,NAOH,HF等;2、負(fù)責(zé)特氣及化學(xué)品系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施的持續(xù)改進(jìn);3、負(fù)責(zé)特氣及化學(xué)品系統(tǒng)的管理工...
  • 分布式運(yùn)維值班員-泗陽(yáng)

    84-10萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、 全面主持電站工作,對(duì)電站生產(chǎn)運(yùn)行、檢修、安全、備品備件等負(fù)責(zé); 2、 負(fù)責(zé)電站年度生產(chǎn)目標(biāo)的貫徹實(shí)施,進(jìn)行員工管理,制定具體工作計(jì)劃; 3、 對(duì)重要檢修、重大運(yùn)行操作項(xiàng)目,組織制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施; 4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系; 5、 負(fù)責(zé)...
  • 設(shè)備鍍膜/絲網(wǎng)/高溫/濕法...

    12-14萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)本段設(shè)備技術(shù)性能分析,及時(shí)提出設(shè)備有效的改善方案,完成本段進(jìn)口備件的國(guó)產(chǎn)化,并做性能評(píng)估,提高設(shè)備綜合性能; ...
  • 電池設(shè)備主管/高工(top...

    面議 | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1獨(dú)立負(fù)責(zé)工序設(shè)備工作的組織與實(shí)施。2負(fù)責(zé)工序設(shè)備的PM計(jì)劃的制訂和實(shí)施。3組織工序內(nèi)部新進(jìn)工程人員的教育和培訓(xùn)。4負(fù)責(zé)分析工序設(shè)備運(yùn)行情況, 根據(jù)分析結(jié)果,提出改進(jìn)方案并跟蹤落實(shí)。5負(fù)責(zé)本工序備品配件計(jì)劃的申報(bào)和催辦,合理.經(jīng)濟(jì).準(zhǔn)確地提出備件采購(gòu)計(jì)劃,控制庫(kù)存和領(lǐng)用...
  • 質(zhì)量工程師/高工/主管

    12-24萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1督導(dǎo)各部門(mén)提升產(chǎn)品質(zhì)量,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo);2、召開(kāi)各種品質(zhì)會(huì)議,協(xié)同制造一起分析制程缺陷原因,并監(jiān)督改善措施完成,協(xié)調(diào)部門(mén)處理品質(zhì)異常問(wèn)題3、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及FMEA修訂4負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的處理,參與產(chǎn)品出廠引起的質(zhì)量異議、脫貨...
  • 設(shè)施暖通工程師/高級(jí)工程師

    面議 | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)日常運(yùn)行管理;(1、冰水系統(tǒng);2、凈化空調(diào)系統(tǒng);3、排氣系統(tǒng);4、PCM系統(tǒng))2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)PM計(jì)劃定制與執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)SOP文件編制及更新;4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)技改項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施及監(jiān)督;5、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
  • 電池生產(chǎn)主管(宿遷)

    12-18萬(wàn) | 宿遷市 | 高中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、perc電池前道主管2、同等崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
  • 設(shè)備絲網(wǎng)高級(jí)工程師/工程師...

    12-20萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)本段設(shè)備技術(shù)性能分析,及時(shí)提出設(shè)備有效的改善方案,完成本段進(jìn)口備件的國(guó)產(chǎn)化,并做性能評(píng)估,提高設(shè)備綜合性能; ...
  • 電池設(shè)施消防高工/工程師

    14-24萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、整體負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)消防設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理;2、消防設(shè)施人員的管理;3、消防設(shè)施系統(tǒng)備品備件的管理;4、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
  • 光伏電站運(yùn)維值班員-宿遷

    48-8萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、全面主持電站工作,對(duì)電站生產(chǎn)運(yùn)行、檢修、安全、備品備件等負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)電站年度生產(chǎn)目標(biāo)的貫徹實(shí)施,進(jìn)行員工管理,制定具體工作計(jì)劃; 3、對(duì)重要檢修、重大運(yùn)行操作項(xiàng)目,組織制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)電站相關(guān)崗...
  • 工藝高級(jí)工程師

    12-22萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日常技術(shù)營(yíng)運(yùn)支持,以支持生產(chǎn)部達(dá)到公司的營(yíng)運(yùn)目標(biāo)帶領(lǐng)工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)解決日常生產(chǎn)中遇到設(shè)備故障、和工藝問(wèn)題,保證正常生產(chǎn)。支持生產(chǎn)擴(kuò)張計(jì)劃,同其他部門(mén)合作以達(dá)成產(chǎn)能擴(kuò)展目標(biāo)負(fù)責(zé)改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備常見(jiàn)問(wèn)題的工藝改進(jìn),和人員培訓(xùn),系統(tǒng)建立,以提高機(jī)器生產(chǎn)使用率 負(fù)責(zé)維持...
  • 設(shè)備鍍膜/絲網(wǎng)/高溫/濕法...

    84-11萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.設(shè)備日常點(diǎn)檢、維修; 2.保證現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備正常運(yùn)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理; ...
  • 設(shè)備鍍膜高級(jí)工程師/工程師...

    12-20萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)本段設(shè)備技術(shù)性能分析,及時(shí)提出設(shè)備有效的改善方案,完成本段進(jìn)口備件的國(guó)產(chǎn)化,并做性能評(píng)估,提高設(shè)備綜合性能; ...
  • 設(shè)備濕法高級(jí)工程師/工程師...

    12-20萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)本段設(shè)備技術(shù)性能分析,及時(shí)提出設(shè)備有效的改善方案,完成本段進(jìn)口備件的國(guó)產(chǎn)化,并做性能評(píng)估,提高設(shè)備綜合性能; ...
  • 生產(chǎn)主管 相同職位

    面議 | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司人力資源培訓(xùn)與教育工作?!  ?負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司人力資源培訓(xùn)教育發(fā)展規(guī)劃,擬訂年度工作和預(yù)算計(jì)劃,在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。3指導(dǎo)各部門(mén)制定多層次的培訓(xùn)教育計(jì)劃,并協(xié)助其實(shí)施。4負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)的新員工崗位培訓(xùn)、各類(lèi)知識(shí)班、研討班、講座等活動(dòng),對(duì)參加人員進(jìn)...
  • 設(shè)備高級(jí)工程師

    12-22萬(wàn) | 宿遷市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)完成各類(lèi)維修任務(wù)。1協(xié)助經(jīng)理完成設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃執(zhí)行及落實(shí),有效降低設(shè)備故障統(tǒng)計(jì)率。2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)所需備件進(jìn)行記錄整理,做好合理備件安全庫(kù)存3.負(fù)責(zé)定期整理設(shè)備故障記錄,針對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析,不斷優(yōu)化改善,減少設(shè)備故障及異常損失。任職要求:1.大學(xué)專(zhuān)科及以上...
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