職位描述
【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)發(fā)展體系完善（包括師資、課程、制度等）及年度培訓(xùn)項目規(guī)劃（中層領(lǐng)導(dǎo)力、高潛人才培訓(xùn)等）；2、開展需求調(diào)研，依業(yè)務(wù)發(fā)展設(shè)計實施培訓(xùn)項目，包括不限于能力提升，業(yè)務(wù)通關(guān)，沉淀方法論；3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)的內(nèi)外部資源有效管理、內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍及內(nèi)部課程開發(fā)體系的建立、管理；4、協(xié)助企業(yè)文化工作，組織文化活動和會議，落地榮譽(yù)體系，推動員工溝通、員工激勵及組織氛圍建設(shè)；5、挖掘并梳理內(nèi)部新聞、標(biāo)桿、典型，促進(jìn)使命、愿景、價值觀等核心文化滲透，不定期地打造文化價值觀踐行標(biāo)桿；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。?【任職資格】1.統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗，教育行業(yè)優(yōu)先。3.熟悉培訓(xùn)管理體系，對體系搭建與落地有清晰理解和工作方法。4.具有扎實的文案寫作功底和良好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力。5.邏輯思維能力強(qiáng)，積極向上，靈活敏銳，具有高度的責(zé)任心和抗壓能力。【福利待遇】基本薪資+績效，雙休+入職繳納六險一金+帶薪年假+員工體檢+團(tuán)隊建設(shè)基金+節(jié)日福利+近親報名課程優(yōu)惠+外省員工春節(jié)福利【職位亮點】憑借個人能力一年2-3次公開晉升考核、加薪【應(yīng)聘流程】初試——復(fù)試——簽約平行線教育大家庭期待您的加入！
