1. 負(fù)責(zé)電站設(shè)備監(jiān)控運行，做好人員值守安排；

2. 遇到設(shè)備故障應(yīng)積極組織檢查和處理，事后做好各項記錄、分析總結(jié)；

3. 負(fù)責(zé)建立安全、檢修、運行技術(shù)檔案和設(shè)備臺帳；

4. 調(diào)度指令的接收，停送電操作票、工作票的許可及安措的執(zhí)行；

5. 帶領(lǐng)班組成員開展變電站、光伏場區(qū)日常的巡檢維護(hù)工作；

6. 負(fù)責(zé)備品配件管理，做好庫房管理；

7. 現(xiàn)場設(shè)備管理、外來人員管理，電費的日常結(jié)算等；

8. 負(fù)責(zé)日報、月報的統(tǒng)計、檢查、填寫工作，并對正確性負(fù)責(zé)；

9. 做好電站的防火、防盜工作，確保電站的安全穩(wěn)定運行；

10. 具體管理電氣專業(yè)運行技術(shù)管理工作，直接負(fù)責(zé)對本站運行人員進(jìn)行電氣專業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)活動；

11. 負(fù)責(zé)定期組織應(yīng)急演練與反事故演習(xí)；

12. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場生產(chǎn)準(zhǔn)備階段各項事宜辦理、與電網(wǎng)有著良好的溝通能力；

13. 熟悉電力市場化交易以及山西雙細(xì)則考核細(xì)則，并能主動開展各階段相關(guān)工作；

14. 協(xié)助站長及副站長編制的電站經(jīng)營指標(biāo)、計劃和運營分析報告等；

15. 協(xié)助站長及副站長編制電站設(shè)備的檢修、維護(hù)、消缺和調(diào)試等工作計劃。

任職資格：

1. 大專及以上學(xué)歷，電力、電氣工程、機(jī)電一體化等專業(yè)畢業(yè)；

2. 有火電、水電、風(fēng)電、光伏、儲能等電廠運行維護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3. 220KV及以上光伏電廠或變電站工作經(jīng)驗優(yōu)先.

4. 具有高低壓電工證、高壓電工進(jìn)網(wǎng)許可證、調(diào)度證、C1駕駛證的優(yōu)先考慮；

5. 熟練使用Office辦公軟件的使用；

6. 帶過2人及以上的團(tuán)隊，有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備良好的溝通能力和理解能力；

7. 身體健康，接受公司的工作調(diào)派；

8. 特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬學(xué)歷及工作年限要求

綠洲能源科技（山西）有限公司是華能集團(tuán)專注于新能源電站開發(fā)業(yè)務(wù)的代表性公司。公司依托強(qiáng)大的開發(fā)能力，核心團(tuán)隊專注新能源電站開發(fā)領(lǐng)域近10年，主導(dǎo)開發(fā)了多個全國代表性項目，例如全國單體最大光伏項目——大同市新榮區(qū)600MW光伏+儲能示范項目，全國技術(shù)領(lǐng)跑基地——長治黎城、平順500MW光伏發(fā)電項目，芮城150MW光伏發(fā)電項目，華能綠洲100MW光伏發(fā)電項目，運城市鹽湖區(qū)100MW農(nóng)光互補(bǔ)發(fā)電項目等。公司目標(biāo)是在“十四五”期間努力成為國內(nèi)一流的新能源開發(fā)企業(yè)，從前期勘探、設(shè)計、施工、到管理運營每個環(huán)節(jié)精益求精。公司始終堅持與員工共建共享，用物質(zhì)和文化關(guān)愛員工,用成長和發(fā)展成就員工,不斷提升員工幸福指數(shù),激發(fā)員工的創(chuàng)造性,實現(xiàn)員工與企業(yè)的雙贏!