崗位職責(zé)：
1、中高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)采購領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；
2、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的采購工作，制定公司采購戰(zhàn)略；
3、編制供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃、采購計(jì)劃，并組織實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作；
5、規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本；
6、建設(shè)和維護(hù)供應(yīng)商管理體系。
崗位要求：?
1、年齡30-45歲，本科以上學(xué)歷，臨床、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟知醫(yī)療器械/IVD行業(yè)法律法規(guī)，具備2年以上同行業(yè)采購副總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)，或5年以上同行業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)醫(yī)療器械/IVD行業(yè)大中型商業(yè)公司的模式、產(chǎn)品較為熟悉，對(duì)行業(yè)格局有一定見解；
4、精通采購原理及成本控制，具備優(yōu)秀的計(jì)劃、分析能力，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，具備較強(qiáng)的溝通能力、談判能力、服務(wù)意識(shí)與責(zé)任心；
5、能承受一定的工作壓力，具備良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、有在一定規(guī)模公司相關(guān)部門的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、薪資不設(shè)上線，優(yōu)秀者可以面議。

南京嵐煜生物科技有限公司是一家致力于體外診斷試劑、儀器的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的生物公司，公司的核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)均來自國內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)及生物醫(yī)藥公司，建立了基于主動(dòng)式微流控技術(shù)和智能化儀器平臺(tái)開發(fā)的免疫、分子、細(xì)胞學(xué)等多種方法學(xué)平臺(tái)集成一體化檢驗(yàn)系統(tǒng)的精準(zhǔn)醫(yī)療體系。
嵐煜生物以國際領(lǐng)先的技術(shù)要求，取得CE和ISO13485質(zhì)量體系認(rèn)證，建立起了占地7500平方米的研發(fā)基地，其中擁有2400平方米GMP標(biāo)準(zhǔn)的無菌凈化生產(chǎn)車間。嵐煜始終秉持創(chuàng)新，致力突破，堅(jiān)持從技術(shù)源頭開始研發(fā)，現(xiàn)已構(gòu)建好國際領(lǐng)先水平的主動(dòng)式微流控技術(shù)平臺(tái)，在此基礎(chǔ)上，開發(fā)了激光誘導(dǎo)的熒光檢測(cè)、化學(xué)發(fā)光、電化學(xué)檢測(cè)、分子診斷等產(chǎn)品線。
未來嵐煜生物繼續(xù)專注于以主動(dòng)式微流控多樣化產(chǎn)品為核心支撐點(diǎn)，以醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)工作站、全科醫(yī)生健康小屋為新業(yè)務(wù)主體，完善精準(zhǔn)健康服務(wù)閉環(huán)布局?！白非笞吭?，真誠呵護(hù)每一份生命和健康”是嵐煜人不懈奮斗的宗旨。嵐煜必將延續(xù)主動(dòng)式微流控產(chǎn)品的升級(jí)，一方面將精準(zhǔn)檢測(cè)技術(shù)普及到基層，加快我國分級(jí)診療在基層醫(yī)院的布局；另一方面拓展南京嵐煜生物在海外市場(chǎng)、乃至全球市場(chǎng)的布局。

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