1.建立瑞翼中基干培訓體系，包括培訓課程庫.培訓講師選拔與管理.培訓考核評估實施等，以便于
培訓部工作的更系統(tǒng)化的執(zhí)行；
2. 制定并落地培訓相關流程，包括培訓需求調查流程.培訓計劃監(jiān)控評
估流程等，培訓申請流程等，以便與培訓工作能加高效的開展與實行；
3. 圍繞公司人才需求標準，配合員工晉升通道，對各層級專業(yè)技能培
訓，設計訓練模式，激發(fā)員工的潛能；
4. 制定培訓計劃及培訓預算；
5. 以培訓體系為標準，培養(yǎng)并選拔內部教練與內部講師，建立講師庫.教材庫.人員培訓
檔案庫，充實培訓梯隊建設；
6. 圍繞各項培訓及活動展開評估與考核工作，并做好記錄存檔；
7.圍繞培訓大環(huán)境的發(fā)展，吸收新的培訓方式方法，提升培訓部講師素質，擔任部分
公共課程及客戶訓練課程的主講；

[公司介紹]：
蘇州瑞翼信息技術有限公司（以下簡稱“公司”）是一家以中、小、微型企業(yè)移動互聯(lián)網(wǎng)產品營銷、運營與研發(fā)為主的科技型企業(yè)，是通鼎互聯(lián)信息股份有限公司（股票代碼：002491）的控股子公司。

公司已與中國電信、中國聯(lián)通和中國移動建立合作，成為三大運營商的業(yè)務合作伙伴。公司專注于自身產品的運營, 且擁有自身強勁的銷售渠道。

公司目前處于高速成長期和發(fā)展高峰期，市場前景廣闊，在業(yè)內擁有良好的口碑，高層領導擁有長遠的發(fā)展眼光和清晰地戰(zhàn)略布局，誠邀更多的業(yè)內精英加盟！

[公司產品]:
“2491流量平臺”、“流量掌廳”、“116114微生活”、“本地搜”、“e+翼”及“無線城市”等。

公司其他詳情可見：www.raiyi.com