工作職責(zé)：
1、 按部門(mén)承接的銷(xiāo)售指標(biāo)，進(jìn)行全年銷(xiāo)售計(jì)劃的制定，確保銷(xiāo)售達(dá)成；
2、 經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)達(dá)成+毛利率達(dá)成（玩具）；
3、 督促及配合營(yíng)運(yùn)銷(xiāo)售人員的工作，提升部門(mén)整體業(yè)績(jī)水平；
4、 確保庫(kù)存能按照公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)，有效控制缺貨率；
5、 督促陳列人員監(jiān)管門(mén)店商品管理；制定區(qū)域、門(mén)店的培訓(xùn)提升方案；
6、 協(xié)助玩具事業(yè)部總經(jīng)理完成本部門(mén)員工定編及組織規(guī)劃；
7、 有效控制所管轄員工的流失率；
8、 提升團(tuán)隊(duì)凝聚力及滿(mǎn)意度。
任職資格：
1、 具有5年以上玩具行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有零售經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉超市、百貨運(yùn)作模式、標(biāo)準(zhǔn)及流程
2、 具備良好的促銷(xiāo)理念，豐富的零售專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的管理能力；
3、 獨(dú)立完成工作、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)溝通能力和出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能；具有較強(qiáng)的抗壓能力。

愛(ài)嬰島兒童百貨連鎖機(jī)構(gòu)創(chuàng)立于1998年,主營(yíng)孕嬰、兒童用品零售業(yè)務(wù)，是全國(guó)知名的兒童百貨連鎖企業(yè)。愛(ài)嬰島兒童百貨連鎖機(jī)構(gòu)一直致力于專(zhuān)門(mén)為媽媽和寶寶提供各種優(yōu)質(zhì)的食品、生活用品、玩具和服裝等等。數(shù)百個(gè)知名品牌，數(shù)萬(wàn)種單品，舒適幽雅的購(gòu)物環(huán)境讓愛(ài)嬰島兒童百貨真正成為孕產(chǎn)婦及嬰童的一站式購(gòu)物商場(chǎng)。
  未來(lái)三年,公司將向全國(guó)邁進(jìn),將在全國(guó)開(kāi)設(shè)直營(yíng)店300家,并公開(kāi)上市。為適應(yīng)公司快速發(fā)展需要，誠(chéng)聘精英加盟，如果您致力于零售行業(yè)發(fā)展，我們期待您的加入，加入我們的團(tuán)隊(duì)，我們將為您提供：
1、極 具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬與福利待遇
1) 月薪（含績(jī)效工資）+工齡補(bǔ)貼+豐厚的年終獎(jiǎng)
2) 社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）+商業(yè)保險(xiǎn)
3) 提供良好的住宿條件
4) 有薪年假，最多每年可享有20天年假
5) 福利慰問(wèn)：生日慰問(wèn)、兒童節(jié)慰問(wèn)、中秋慰問(wèn)……
6) 其它假期：婚假、喪假、法定假、女員工產(chǎn)假及男員工陪產(chǎn)假等有薪假期
7) 員工父母到員工工作地免費(fèi)旅游探親福利
2、廣闊的發(fā)展機(jī)會(huì)
1) 優(yōu)良的企業(yè)文化，提倡“快樂(lè)工作、快樂(lè)生活”為目標(biāo)的家文化
2) 暢通的內(nèi)部晉升渠道，良好的職業(yè)發(fā)展舞臺(tái)
3) 各種優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)
4) 各種系統(tǒng)培訓(xùn)體系，廣闊的發(fā)展空間
3、豐富的業(yè)余生活
1) 豐富多彩的文體活動(dòng)，聯(lián)歡晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)……
2) 圖書(shū)室
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