職位描述：1.負責公寓招租工作，有效保障公寓門店滿租率和增值服務(wù)目標的實現(xiàn)；2.根據(jù)運營的工作規(guī)定和服務(wù)標準，開展門店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù)；3.及時掌握公寓門店的運營狀態(tài)，定期進行運營狀況分析，搜集整理周邊市場競品價格和公寓銷售策劃建議；4.建立.維護良好的公共關(guān)系（客戶關(guān)系.鄰里關(guān)系.社會關(guān)系），及時處理突然事件；5.處理客戶投訴，不斷改善公寓門店的運維工作任職要求：1.大專及以上學歷；2.2年以上工作經(jīng)驗，有公寓管理.物業(yè)管理.酒店管理.連鎖服務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；3.有品牌公寓門店運營經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

朗詩綠色地產(chǎn)（00106.HK）是中國地產(chǎn)百強企業(yè)，中國領(lǐng)先的綠色科技地產(chǎn)開發(fā)和運營企業(yè)?；趯χ袊康禺a(chǎn)中長期形勢的判斷以及朗詩自身的資源稟賦，朗詩于2015年推出并堅定實施了“產(chǎn)品差異化、資產(chǎn)輕型化、市場國際化”的轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略：利用朗詩十多年來在綠色差異化產(chǎn)品方面積累的能力、經(jīng)驗和品牌，開展小股操盤、合作開發(fā)、委托開發(fā)，設(shè)立基金、發(fā)行REITs、創(chuàng)新地產(chǎn)金融，開拓資產(chǎn)經(jīng)營和運營服務(wù)業(yè)務(wù)，同時以全球化視野規(guī)劃企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)客戶、資本、人才、技術(shù)等資源在各市場間的共享，學習借鑒美國的商業(yè)模式和歐洲的綠建技術(shù)，推動集團業(yè)務(wù)全面發(fā)展。朗詩自2004年開始實施聚焦綠色科技地產(chǎn)的差異化發(fā)展戰(zhàn)略，目前已經(jīng)形成以綠色地產(chǎn)開發(fā)為主業(yè)，集建筑設(shè)計、裝飾、物業(yè)服務(wù)、地產(chǎn)金融、養(yǎng)老服務(wù)等事業(yè)部為一體的縱向多元化開發(fā)服務(wù)商。朗詩業(yè)務(wù)布局兼顧中美兩個市場：在南京、上海、杭州、武漢、成都、合肥、天津等全國多個城市，正在開發(fā)60多個綠色地產(chǎn)項目，其中20個獲得住建部綠色三星認證，共為30萬業(yè)主提供了健康、舒適、節(jié)能、環(huán)保的住宅產(chǎn)品和服務(wù)；朗詩積極開拓海外業(yè)務(wù)，目前已經(jīng)進入美國4個主要一線門戶城市，同時在開發(fā)項目8個。朗詩是中國綠色建筑委員會創(chuàng)始會員，同時也是德國、美國綠色建筑委員會成員。朗詩集團擁有與眾不同的綠色建筑技術(shù)能力，旗下?lián)碛猩虾＞G建科技公司、歐洲建筑技術(shù)公司、國家級綠建研發(fā)基地、甲級建筑設(shè)計院等專業(yè)機構(gòu)，共擁有建筑技術(shù)領(lǐng)域的專利約150多項，是業(yè)內(nèi)公認的綠色建筑及其開發(fā)領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊?！娟P(guān)于朗詩企業(yè)文化】朗詩核心價值觀：人本、陽光、綠色人本：人本是朗詩的價值原點，以人為本位，以人的尺度丈量萬物，人是我們一切行為的出發(fā)點和回歸點。陽光：陽光是朗詩的態(tài)度，無論對內(nèi)對外，我們都奉行陽光法則，公開透明，機會公平。朗詩有四條鐵律不可逾越：不行賄受賄，不做假賬，不偷稅漏稅、不欺騙客戶。綠色：綠色是朗詩的DNA，是朗詩的底色。朗詩崇尚人與自然的和諧、可持續(xù)。我們不僅希望自己的產(chǎn)品是綠色的，我們也希望自己的公司是綠色的，是可持續(xù)發(fā)展的。